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infirmier puéricultrice de (f/h).

description.

résumé

  • caen, calvados
  • 15,23 € par heure
  • intérim
  • BAC+4
  • 2 mois
publié le 7 mai 2024
    nombre de postes
    1
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-NPE-P000346_01C

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descriptif du poste


Nous recherchons pour la nuit du 27 mai de 19h45 à 7h45 et les 26, 29 et 30 mai de 07h45 à 19h45 un(e) infirmier(e) puéricultrice (F/H) qui aspire à exceller au sein d'une clinique renommée en service de néonatalogie.
Cette offre s'adresse à vous qui souhaitez travailler dans une clinique et se spécialiser dans les soins dédiés aux nouveau-nés, avec une approche centrée sur l'accompagnement psychosocial et la gestion du stress des patients.

- Développer des connaissances spécialisées sur les particularités des bébés prématurés et les soins appropriés aux nouveaux-nés
- Maîtriser les techniques d'accompagnement à l'allaitement, tant pour le nouveau-né à terme que pour le prématuré
- Savoir identifier les situations psychosociales et mettre en œuvre des actions associées, tout en soutenant les droits des patients.

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim

- Durée: 6/jours

- Salaire: selon ancienneté, poste jour ou nuit mini: 15.23 euros/heure


Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

profil recherché


Nous recherchons un infirmier ou une infirmière puéricultrice (F/H) avec une solide expérience en pédiatrie dans une clinique.

- Doté(e) des connaissances sur les particularités du prématuré et le développement du nouveau-né.
- Apte à maîtriser l'accompagnement à l'allaitement maternel pour l'enfant à terme et le prématuré.
- Formé(e) aux gestes d'urgences pédiatriques.
- Capable de repérer les situations psychosociales et maîtriser les actions qui y sont associées.
- Conscient(e) du droit des patients.
- Aptitude à une bonne gestion du stress.

Veuillez répondre avec un CV à jour et une lettre de motivation.

Processus de recrutement
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

à propos de notre client


Notre client est une clinique située à CAEN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, la valorisation des efforts individuels est primordiale, l'attention portée sur le bien-être des salarié(e)s est reconnue, offrant ainsi un environnement de travail motivant et épanouissant.

descriptif du poste


Nous recherchons pour la nuit du 27 mai de 19h45 à 7h45 et les 26, 29 et 30 mai de 07h45 à 19h45 un(e) infirmier(e) puéricultrice (F/H) qui aspire à exceller au sein d'une clinique renommée en service de néonatalogie.
Cette offre s'adresse à vous qui souhaitez travailler dans une clinique et se spécialiser dans les soins dédiés aux nouveau-nés, avec une approche centrée sur l'accompagnement psychosocial et la gestion du stress des patients.

- Développer des connaissances spécialisées sur les particularités des bébés prématurés et les soins appropriés aux nouveaux-nés
- Maîtriser les techniques d'accompagnement à l'allaitement, tant pour le nouveau-né à terme que pour le prématuré
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- Contrat: Intérim

- Durée: 6/jours

- Salaire: selon ancienneté, poste jour ou nuit mini: 15.23 euros/heure


Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

profil recherché


Nous recherchons un infirmier ou une infirmière puéricultrice (F/H) avec une solide expérience en pédiatrie dans une clinique.

- Doté(e) des connaissances sur les particularités du prématuré et le développement du nouveau-né.
- Apte à maîtriser l'accompagnement à l'allaitement maternel pour l'enfant à terme et le prématuré.
- Formé(e) aux gestes d'urgences pédiatriques.
- Capable de repérer les situations psychosociales et maîtriser les actions qui y sont associées.
- Conscient(e) du droit des patients.
- Aptitude à une bonne gestion du stress.

Veuillez répondre avec un CV à jour et une lettre de motivation.

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à propos de notre client


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Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, la valorisation des efforts individuels est primordiale, l'attention portée sur le bien-être des salarié(e)s est reconnue, offrant ainsi un environnement de travail motivant et épanouissant.

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