descriptif du posteL'établissement a pour vocation exclusive l'accueil et la prise en soin des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés avec une capacité de 104 places.Le-La candidat(e) devra assurer la gestion de la structure.Vos missions principales :- Accueil des résidents et suivi de leur séjour- Recrutement et management du personnel (Equipe de 60 salariés) )- Gestion et achat de matériel- Veille du respect des mesures d
descriptif du posteL'établissement a pour vocation exclusive l'accueil et la prise en soin des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés avec une capacité de 104 places.Le-La candidat(e) devra assurer la gestion de la structure.Vos missions principales :- Accueil des résidents et suivi de leur séjour- Recrutement et management du personnel (Equipe de 60 salariés) )- Gestion et achat de matériel- Veille du respect des mesures d
descriptif du posteVotre rôle :Vous assurez le bon suivi des différents projets et leur bonne réalisation.Vous êtes en charge de former, encadrer, coordonner les équipes (6 chefs de projet) tant sur la bonne réalisation des missions que sur la relation client dans son intégralité.Vous encadrez l'ensemble des projets de l'agence (terrain et digitale).Vous êtes en charge les missions entre les différents chefs de projet/régisseurs (fiches projets, budgets, r
descriptif du posteVotre rôle :Vous assurez le bon suivi des différents projets et leur bonne réalisation.Vous êtes en charge de former, encadrer, coordonner les équipes (6 chefs de projet) tant sur la bonne réalisation des missions que sur la relation client dans son intégralité.Vous encadrez l'ensemble des projets de l'agence (terrain et digitale).Vous êtes en charge les missions entre les différents chefs de projet/régisseurs (fiches projets, budgets, r
descriptif du posteRattaché(e) au VP des Ressources Humaines du groupe, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe européenne RH, répartie entre Londres, Paris et Madrid.vous contribuerez à la mise en œuvre de stratégies en matière de ressources humaines, à l'établissement de partenariats avec les principales parties prenantes, au développement de solides relations de travail avec les employés et les managers, et à la mise en œuvre de program
descriptif du posteRattaché(e) au VP des Ressources Humaines du groupe, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe européenne RH, répartie entre Londres, Paris et Madrid.vous contribuerez à la mise en œuvre de stratégies en matière de ressources humaines, à l'établissement de partenariats avec les principales parties prenantes, au développement de solides relations de travail avec les employés et les managers, et à la mise en œuvre de program
descriptif du posteL'établissement a pour vocation exclusive l'accueil et la prise en soin des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés avec une capacité de 104 places.Le-La candidat(e) devra assurer la gestion de la structure.Vos missions principales :- Accueil des résidents et suivi de leur séjour- Recrutement et management du personnel (Equipe de 60 salariés) )- Gestion et achat de matériel- Veille du respect des mesures d
descriptif du posteL'établissement a pour vocation exclusive l'accueil et la prise en soin des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés avec une capacité de 104 places.Le-La candidat(e) devra assurer la gestion de la structure.Vos missions principales :- Accueil des résidents et suivi de leur séjour- Recrutement et management du personnel (Equipe de 60 salariés) )- Gestion et achat de matériel- Veille du respect des mesures d
descriptif du posteRattaché au Directeur de site, vous aurez la charge de l'ensemble des équipements de production ( convoyeur/transtockeur etc...) En tant que Responable maintenance (H/F) vous aurez pour principales missions de :Développer et animer une équipe technique pluridisciplinaire de 10 personnes.Piloter l'équipe autour d'objectifs communs dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.Encadrer les prestations extérieurs dans une logique de
descriptif du posteRattaché au Directeur de site, vous aurez la charge de l'ensemble des équipements de production ( convoyeur/transtockeur etc...) En tant que Responable maintenance (H/F) vous aurez pour principales missions de :Développer et animer une équipe technique pluridisciplinaire de 10 personnes.Piloter l'équipe autour d'objectifs communs dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.Encadrer les prestations extérieurs dans une logique de
descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à jouer un rôle déterminant dans un établissement de crèche en tant que Directeur/Directrice (F/H) ?"Nous cherchons une personne de confiance pour assurer l'accueil et la bonne prise en charge des enfants au sein de notre établissement."- Assurer la direction et la gestion de la structure, avec le respect des normes de sécurité et d'hygiène- Garantir la qualité de l'accueil des enfants et de leur accompagnement quotidie
descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à jouer un rôle déterminant dans un établissement de crèche en tant que Directeur/Directrice (F/H) ?"Nous cherchons une personne de confiance pour assurer l'accueil et la bonne prise en charge des enfants au sein de notre établissement."- Assurer la direction et la gestion de la structure, avec le respect des normes de sécurité et d'hygiène- Garantir la qualité de l'accueil des enfants et de leur accompagnement quotidie
descriptif du posteVous serez amené à traiter les missions suivantes : - Savoir Contrôler et suivre des activités - Savoir Animer et encadrer une équipe- Savoir Accompagner ses collaborateurs dans leur activité (traitement des dossiers complexes, sensibles)- Vous devrez gérer les aspects RH de son équipe en lien avec le responsable de pôle et la DRHMaintenance et Développement des process et des outils.- Vous devrez créer et mettre à jour, diffuser et veil
descriptif du posteVous serez amené à traiter les missions suivantes : - Savoir Contrôler et suivre des activités - Savoir Animer et encadrer une équipe- Savoir Accompagner ses collaborateurs dans leur activité (traitement des dossiers complexes, sensibles)- Vous devrez gérer les aspects RH de son équipe en lien avec le responsable de pôle et la DRHMaintenance et Développement des process et des outils.- Vous devrez créer et mettre à jour, diffuser et veil
descriptif du posteRattaché à la DRH groupe,vous intervenez sur un périmètre opérationnel de 500 personnes avec des déplacements réguliers en province .Vous managez deux chargés de ressources humaines et un assistant ressources humaines.Vos missions sont très généralistes,axées « conseil aux opérationnels» :Vous contribuez au développement de l'organisation à travers votre participation au comité de direction et prenez en charge les questions administrativ
descriptif du posteRattaché à la DRH groupe,vous intervenez sur un périmètre opérationnel de 500 personnes avec des déplacements réguliers en province .Vous managez deux chargés de ressources humaines et un assistant ressources humaines.Vos missions sont très généralistes,axées « conseil aux opérationnels» :Vous contribuez au développement de l'organisation à travers votre participation au comité de direction et prenez en charge les questions administrativ
descriptif du posteVous êtes en charge de la comptabilité de plusieurs établissements de différents secteurs.Tenue de la comptabilité générale et analytique :- Achatso Saisie des factures fournisseurso Préparation des paiementso Gérer les litiges fournisseurs en lien avec l'établissement- Venteso Vérifier l'import de la facturation et des encaissements dans le logiciel comptableo Suivi trimestriel des comptes tiers + lettrage pour transmission à l'établiss
descriptif du posteVous êtes en charge de la comptabilité de plusieurs établissements de différents secteurs.Tenue de la comptabilité générale et analytique :- Achatso Saisie des factures fournisseurso Préparation des paiementso Gérer les litiges fournisseurs en lien avec l'établissement- Venteso Vérifier l'import de la facturation et des encaissements dans le logiciel comptableo Suivi trimestriel des comptes tiers + lettrage pour transmission à l'établiss
descriptif du posteles tâches et responsabilités essentielles comprennent, sans s'y limiter :Soutenir le directeur régional dans l'engagement client :- Interface avec les clients et partenaires externes pour demander et garantir la participation àinitiatives marketing et/ou réunions de vente en face à face- Rassembler des données, maintenir des bases de données et une documentation appropriée des fichiers- Identifier de nouveaux prospects et contacts d'ent
descriptif du posteles tâches et responsabilités essentielles comprennent, sans s'y limiter :Soutenir le directeur régional dans l'engagement client :- Interface avec les clients et partenaires externes pour demander et garantir la participation àinitiatives marketing et/ou réunions de vente en face à face- Rassembler des données, maintenir des bases de données et une documentation appropriée des fichiers- Identifier de nouveaux prospects et contacts d'ent
descriptif du posteAu sein d'une équipe de 4 personnes, rattaché(e) à la Direction financière vous aurez la responsabilité de la gestion financière et suivi des comptes clients.Référent sur la gestion technique des contrats clients, vos missions principales sont les suivantes :Assurer le pilotage de l'activité. Superviser et faire monter son équipe en compétenceDéployer l'automatisation des processus internes de facturation et de relancesEn charge de la fa
descriptif du posteAu sein d'une équipe de 4 personnes, rattaché(e) à la Direction financière vous aurez la responsabilité de la gestion financière et suivi des comptes clients.Référent sur la gestion technique des contrats clients, vos missions principales sont les suivantes :Assurer le pilotage de l'activité. Superviser et faire monter son équipe en compétenceDéployer l'automatisation des processus internes de facturation et de relancesEn charge de la fa
descriptif du posteRattaché(e) au directeur administratif et financier, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes :- Etre garant du suivi, du contrôle et de la comptabilisation du chiffres d'affaires de l'hôtel,- Contrôler le travail des réceptionnistes de nuit,- Vérifier les rapports de caisses et réaliser des contrôles de caisse réguliers,- Comptabiliser les coûts nourriture et boissons dans le système comptable- Vérifier et réconcilier les
descriptif du posteRattaché(e) au directeur administratif et financier, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes :- Etre garant du suivi, du contrôle et de la comptabilisation du chiffres d'affaires de l'hôtel,- Contrôler le travail des réceptionnistes de nuit,- Vérifier les rapports de caisses et réaliser des contrôles de caisse réguliers,- Comptabiliser les coûts nourriture et boissons dans le système comptable- Vérifier et réconcilier les
descriptif du posteAccompagné du Directeur de Projets, vous managez une équipe de 4 ingénieurs et un chargé d'études.Vos missions : - Définir et réaliser des solutions techniques les plus adaptées lors du développement des produits dans le respect des cahiers des charges.- Élaborer les données nécessaires pour réaliser plans, fiches techniques, spécifications, certifications, nomenclatures et autres documents en lien avec la production et commercialisation
descriptif du posteAccompagné du Directeur de Projets, vous managez une équipe de 4 ingénieurs et un chargé d'études.Vos missions : - Définir et réaliser des solutions techniques les plus adaptées lors du développement des produits dans le respect des cahiers des charges.- Élaborer les données nécessaires pour réaliser plans, fiches techniques, spécifications, certifications, nomenclatures et autres documents en lien avec la production et commercialisation
descriptif du posteRattaché(e) au directeur administratif et financier, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : - Tenir les livres de compte en rapprochant les factures avec le bons de commande et en les comptabilisant, tout en s'assurant qu'elles soient payées dans les temps.- Etablir les campagnes de règlements.- Créer les comptes Fournisseurs en adéquation avec les procédures du Groupe.- Veiller à l'application des mesures d'approbatio
descriptif du posteRattaché(e) au directeur administratif et financier, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : - Tenir les livres de compte en rapprochant les factures avec le bons de commande et en les comptabilisant, tout en s'assurant qu'elles soient payées dans les temps.- Etablir les campagnes de règlements.- Créer les comptes Fournisseurs en adéquation avec les procédures du Groupe.- Veiller à l'application des mesures d'approbatio
descriptif du posteDans le cadre de ce poste, vous maintenez un soutien administratif et organisationnel de la direction et du service administratif afin de veiller au bon fonctionnement de la structure.Missions: Traiter les flux entrants et sortants de l'information :- Filtrer des appels téléphoniques- Accueillir une clientèle- Trier, traiter ou remettre le courrier- Rédiger les courriers et assurer le suivi- Rédiger les supports de communication interne
descriptif du posteDans le cadre de ce poste, vous maintenez un soutien administratif et organisationnel de la direction et du service administratif afin de veiller au bon fonctionnement de la structure.Missions: Traiter les flux entrants et sortants de l'information :- Filtrer des appels téléphoniques- Accueillir une clientèle- Trier, traiter ou remettre le courrier- Rédiger les courriers et assurer le suivi- Rédiger les supports de communication interne
descriptif du posteAu sein du pôle développement et rattaché au directeur commercial, vous êtes en charge du développement du portefeuille client dans les départements du 75,77,78,91,92, 93, et 94.Vous étudiez le besoin de vos prospects et leurs proposer une solution sur-mesure.Vous êtes en charge de négocier les contrats.En relation avec les bureaux d'études vous suivez les différents Vous assurez le reporting administratif de vos actions (plan de tournée
descriptif du posteAu sein du pôle développement et rattaché au directeur commercial, vous êtes en charge du développement du portefeuille client dans les départements du 75,77,78,91,92, 93, et 94.Vous étudiez le besoin de vos prospects et leurs proposer une solution sur-mesure.Vous êtes en charge de négocier les contrats.En relation avec les bureaux d'études vous suivez les différents Vous assurez le reporting administratif de vos actions (plan de tournée
descriptif du posteDirectement rattaché au Directeur Commercial Europe, vous prenez part au développement du marché français. Vous développez et mettez en œuvre des stratégies commerciales pour stimuler la croissance des activités en identifiant et saisissant les opportunités de marché. Vous prospectez constamment afin de développer votre portefeuille. Vous établissez et entretenez des relations solides avec les clients existants et potentiels, en répondan
descriptif du posteDirectement rattaché au Directeur Commercial Europe, vous prenez part au développement du marché français. Vous développez et mettez en œuvre des stratégies commerciales pour stimuler la croissance des activités en identifiant et saisissant les opportunités de marché. Vous prospectez constamment afin de développer votre portefeuille. Vous établissez et entretenez des relations solides avec les clients existants et potentiels, en répondan
descriptif du posteVos principales missions :Vous analysez de la data room administrative et technique existante ; Inventaire par unité physique de la documentation d'exploitation existante : DOE, carnet sanitaire, registre de sécurité, contrat de maintenance en place ; PC, AT, Diag amiante, DPE,Attestation Hand ;Vous mettez en place d'une base de données immobiliers sous format excel recensant les grandes caractéristiques du patrimoine, cette base sera in
descriptif du posteVos principales missions :Vous analysez de la data room administrative et technique existante ; Inventaire par unité physique de la documentation d'exploitation existante : DOE, carnet sanitaire, registre de sécurité, contrat de maintenance en place ; PC, AT, Diag amiante, DPE,Attestation Hand ;Vous mettez en place d'une base de données immobiliers sous format excel recensant les grandes caractéristiques du patrimoine, cette base sera in
