descriptif du posteAppel medical vous propose une offre de stage dans les domaines Gestion, management, RH, Ressources humaines à Amiens.Venez rejoindre notre équipe : Appel Médical d'Amiens.Appel Médical est une agence d'emploi spécialisée sur les métiers du médical, paramédical et pharmaceutique et fait partie du Groupe Randstad.Vous serez formé(e) au recrutement sur les métiers du bloc opératoire.Vos qualités relationnelles vous permettent d'accueillir
descriptif du posteAppel medical vous propose une offre de stage dans les domaines Gestion, management, RH, Ressources humaines à Amiens.Venez rejoindre notre équipe : Appel Médical d'Amiens.Appel Médical est une agence d'emploi spécialisée sur les métiers du médical, paramédical et pharmaceutique et fait partie du Groupe Randstad.Vous serez formé(e) au recrutement sur les métiers du bloc opératoire.Vos qualités relationnelles vous permettent d'accueillir
descriptif du posteExpérience sur les métiers de l'industrie, technologie (pas en grande distribution)Idéalement sur les métiers du nucléaireAvoir travaillé sur des métiers en tensionAvoir fait de la chasseRecrutement de profil cadre et non cadre (externe ou interne) - 80 postes en France - portefeuille de 30 postes immédiat.Chasser les candidatsCe poste, basé à LA COURNEUVE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois.La rémunération b
descriptif du posteExpérience sur les métiers de l'industrie, technologie (pas en grande distribution)Idéalement sur les métiers du nucléaireAvoir travaillé sur des métiers en tensionAvoir fait de la chasseRecrutement de profil cadre et non cadre (externe ou interne) - 80 postes en France - portefeuille de 30 postes immédiat.Chasser les candidatsCe poste, basé à LA COURNEUVE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois.La rémunération b
descriptif du posteNous vous offrons la possibilité de rejoindre une équipe en pleine croissance, dédiée aux recrutements de profils techniques dans le secteur IT.Au sein de notre équipe de Chargés de Comptes IT, vous intervenez en toute autonomie sur un périmètre dédié. Vous êtes le garant du bon déroulement de l'ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu'au suivi de leur intégration.Vos missions principales sont :-Défini
descriptif du posteNous vous offrons la possibilité de rejoindre une équipe en pleine croissance, dédiée aux recrutements de profils techniques dans le secteur IT.Au sein de notre équipe de Chargés de Comptes IT, vous intervenez en toute autonomie sur un périmètre dédié. Vous êtes le garant du bon déroulement de l'ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu'au suivi de leur intégration.Vos missions principales sont :-Défini
descriptif du posteEn collaboration étroite avec un Consultant Senior, vous prenez en charge des missions de recherche par approche directe de dirigeants dans des secteurs variés, vous construisez et mettez en œuvre la stratégie de recherche en l'ajustant au fur et à mesure.Vous définissez les cibles et identifiez les candidats potentiels en exploitant différentes sources d'information (sourcing, bases de données, échanges avec nos autres bureaux internati
descriptif du posteEn collaboration étroite avec un Consultant Senior, vous prenez en charge des missions de recherche par approche directe de dirigeants dans des secteurs variés, vous construisez et mettez en œuvre la stratégie de recherche en l'ajustant au fur et à mesure.Vous définissez les cibles et identifiez les candidats potentiels en exploitant différentes sources d'information (sourcing, bases de données, échanges avec nos autres bureaux internati
descriptif du posteVous occupez un poste enrichissant et polyvalent ; vous conjuguez les évaluations de poste chez nos clients, le sourcing et l'évaluation des candidats, la délégation et la fidélisation des intérimaires.Expert sur votre bassin d'emploi, vous êtes également l'interlocuteur privilégié de nos partenaires : pôle emploi, missions locales, écoles... Journées sans routine garanties !A l'écoute du marché, vous anticipez les demandes des clients p
descriptif du posteVous occupez un poste enrichissant et polyvalent ; vous conjuguez les évaluations de poste chez nos clients, le sourcing et l'évaluation des candidats, la délégation et la fidélisation des intérimaires.Expert sur votre bassin d'emploi, vous êtes également l'interlocuteur privilégié de nos partenaires : pôle emploi, missions locales, écoles... Journées sans routine garanties !A l'écoute du marché, vous anticipez les demandes des clients p
descriptif du posteL'agence de Pornic étant une agence généraliste, vous serez accompagné(e) sur les missions suivantes:- qualification du besoin client et diffusion des annonces- pré qualification des candidatures- entretiens de recrutement- évaluationSelon votre appétence et vos souhaits, vous pourrez aborder la partie paie et contrats, et /ou la partie relations clientsprofil recherchéIssue de formation niveau bac +2, vous cherchez à vous former sur les
descriptif du posteL'agence de Pornic étant une agence généraliste, vous serez accompagné(e) sur les missions suivantes:- qualification du besoin client et diffusion des annonces- pré qualification des candidatures- entretiens de recrutement- évaluationSelon votre appétence et vos souhaits, vous pourrez aborder la partie paie et contrats, et /ou la partie relations clientsprofil recherchéIssue de formation niveau bac +2, vous cherchez à vous former sur les
descriptif du posteVous serez une véritable ressource dans notre activité quotidienne de recrutement d'ingénieurs, de middle et de top managers ! Notre métier ? La recherche de perles rares ! Soyez ambitieux et venez les trouver avec nous… Pour ce faire, nous vous proposons de : - Rédiger des offres d'emploi attrayantes - Sourcer sur les jobboards (et nous en avons beaucoup !) - Faire de l'approche directe (qui sorte de l'ordinaire) sur les réseaux sociaux
descriptif du posteVous serez une véritable ressource dans notre activité quotidienne de recrutement d'ingénieurs, de middle et de top managers ! Notre métier ? La recherche de perles rares ! Soyez ambitieux et venez les trouver avec nous… Pour ce faire, nous vous proposons de : - Rédiger des offres d'emploi attrayantes - Sourcer sur les jobboards (et nous en avons beaucoup !) - Faire de l'approche directe (qui sorte de l'ordinaire) sur les réseaux sociaux
descriptif du posteVous gérez les recrutements durant la vendange, vous garantissez l'adéquation des recrutements pour différents contrats, en fonction des besoins exprimés par les opérationnels.Vous avez en charge le Sourcing, la conduite des entretiens de recrutement, la sélection et la présentation des candidats.Vous participez à l'intégration des nouveaux collaborateurs et vous assurez le suivi administratif des contrats.profil recherchéVous devez êtr
descriptif du posteVous gérez les recrutements durant la vendange, vous garantissez l'adéquation des recrutements pour différents contrats, en fonction des besoins exprimés par les opérationnels.Vous avez en charge le Sourcing, la conduite des entretiens de recrutement, la sélection et la présentation des candidats.Vous participez à l'intégration des nouveaux collaborateurs et vous assurez le suivi administratif des contrats.profil recherchéVous devez êtr
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
descriptif du posteVos responsabilités principales seront de :- Rédiger des annonces d'emploi attractives qui captent l'attention.- Sourcer des candidats sur divers jobboards afin d'étendre notre portée.- Gérer les candidatures en respectant des critères précis.- Conduire des entretiens téléphoniques pour pré-sélectionner les candidats.- Proposer et implémenter des techniques de recherche et de recrutement innovantes.profil recherchéUne formation ou une ce
descriptif du posteVos responsabilités principales seront de :- Rédiger des annonces d'emploi attractives qui captent l'attention.- Sourcer des candidats sur divers jobboards afin d'étendre notre portée.- Gérer les candidatures en respectant des critères précis.- Conduire des entretiens téléphoniques pour pré-sélectionner les candidats.- Proposer et implémenter des techniques de recherche et de recrutement innovantes.profil recherchéUne formation ou une ce
descriptif du posteAu sein de notre agence spécialisée sur les métiers du Life Science, tu rejoins une équipe de 8 personnes afin de participer au développement de l'activité recrutement. Tu interviens sur la recherche de techniciens et d'ingénieurs pour répondre aux besoins de nos clients.A partir du descriptif de poste et du brief sur l'environnement du client, tu interviens sur les missions de sourcing, de qualification et d'évaluation des candidats afi
descriptif du posteAu sein de notre agence spécialisée sur les métiers du Life Science, tu rejoins une équipe de 8 personnes afin de participer au développement de l'activité recrutement. Tu interviens sur la recherche de techniciens et d'ingénieurs pour répondre aux besoins de nos clients.A partir du descriptif de poste et du brief sur l'environnement du client, tu interviens sur les missions de sourcing, de qualification et d'évaluation des candidats afi
descriptif du posteRattaché au Responsable d'agence, vos missions principales sont de sourcer et recruter des candidats afin de répondre à des besoins de personnel pour des clients et des prospects dans le domaine de l'IT.Pour cela vous exploitez toutes les sources à votre disposition, bases de données, jobboards, réseaux, relations… afin de trouver les profils correspondants à vos demandes. Vous analysez les candidatures et les CV, vous réalisez les entr
descriptif du posteRattaché au Responsable d'agence, vos missions principales sont de sourcer et recruter des candidats afin de répondre à des besoins de personnel pour des clients et des prospects dans le domaine de l'IT.Pour cela vous exploitez toutes les sources à votre disposition, bases de données, jobboards, réseaux, relations… afin de trouver les profils correspondants à vos demandes. Vous analysez les candidatures et les CV, vous réalisez les entr
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour dénicher des top profils et atteindre ses objectifs, il faut une bonne dose de détermination et un vrai sens du service. Mais c'est justement ça qu'on aime !On vous en dit plus ?Être chargé (e) de recrutement chez nous, c'est vivre un quotidien 0% routine et 100% humain où vous conseillez les entreprises partenaires tout en gérant les intérimaires.Vous conjuguez :* les évaluation de p
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour dénicher des top profils et atteindre ses objectifs, il faut une bonne dose de détermination et un vrai sens du service. Mais c'est justement ça qu'on aime !On vous en dit plus ?Être chargé (e) de recrutement chez nous, c'est vivre un quotidien 0% routine et 100% humain où vous conseillez les entreprises partenaires tout en gérant les intérimaires.Vous conjuguez :* les évaluation de p
descriptif du posteNous sommes aussi très ouverts sur les nouvelles techniques de recherches, de recrutement, de tests etc. Vous aurez l'opportunité de nous proposer vos idées !Vous pourrez aussi nous accompagner dans la recherche de partenaires (type écoles, organismes du recrutement etc.) et dans le développement de notre notoriété et visibilité au niveau local.profil recherchéDe formation supérieure dans les Ressources Humaines, vous bénéficiez idéaleme
descriptif du posteNous sommes aussi très ouverts sur les nouvelles techniques de recherches, de recrutement, de tests etc. Vous aurez l'opportunité de nous proposer vos idées !Vous pourrez aussi nous accompagner dans la recherche de partenaires (type écoles, organismes du recrutement etc.) et dans le développement de notre notoriété et visibilité au niveau local.profil recherchéDe formation supérieure dans les Ressources Humaines, vous bénéficiez idéaleme
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
descriptif du posteAprès une formation théorique, vous devenez le partenaire en Ressources Humaines d'un portefeuille de clients du secteur industriel.Responsable et autonome au quotidien , votre présence régulière sur nos sites clients vous permet de gérer, fidéliser et développer en volume les RH intérimaires :- Vous prenez en charge le sourcing sur votre bassin d'emploi et recrutez les compétences nécessaires à la pérennité de l'activité de vos clients.
descriptif du posteAprès une formation théorique, vous devenez le partenaire en Ressources Humaines d'un portefeuille de clients du secteur industriel.Responsable et autonome au quotidien , votre présence régulière sur nos sites clients vous permet de gérer, fidéliser et développer en volume les RH intérimaires :- Vous prenez en charge le sourcing sur votre bassin d'emploi et recrutez les compétences nécessaires à la pérennité de l'activité de vos clients.
descriptif du posteRattaché(e) à la Responsable RH, et au sein d'un service RH de 3 collaborateurs, vos missions sont les suivantes :- Définir le besoin avec les opérationnels (les attendus précis pour cibler les recherches)- Rédiger les offres d'emplois et les diffuser- Effectuer du sourcing via CVthèques + Effectuer des approches directes- Présélectionner des candidats en effectuant des qualifications téléphoniques- Assurer les entretiens physiques avec
descriptif du posteRattaché(e) à la Responsable RH, et au sein d'un service RH de 3 collaborateurs, vos missions sont les suivantes :- Définir le besoin avec les opérationnels (les attendus précis pour cibler les recherches)- Rédiger les offres d'emplois et les diffuser- Effectuer du sourcing via CVthèques + Effectuer des approches directes- Présélectionner des candidats en effectuant des qualifications téléphoniques- Assurer les entretiens physiques avec
descriptif du posteRANDSTAD est le 1er groupe mondial de services en Ressources Humaines.Le groupe est présent dans tous les secteurs d'activité et propose une gamme complète de services : recrutement, travail temporaire, approche directe, conseil, formation, reclassement,…Intégré(e) au sein d'une de nos agences (agence logistique, Industrie de Pessac), vos missions seront les suivantes :Participation au recrutement, la fidélisation et le développement du
descriptif du posteRANDSTAD est le 1er groupe mondial de services en Ressources Humaines.Le groupe est présent dans tous les secteurs d'activité et propose une gamme complète de services : recrutement, travail temporaire, approche directe, conseil, formation, reclassement,…Intégré(e) au sein d'une de nos agences (agence logistique, Industrie de Pessac), vos missions seront les suivantes :Participation au recrutement, la fidélisation et le développement du
descriptif du posteVous aurez pour mission d'accompagner les Chargées d'affaires sur les tâches suivantes :- Rédaction et publication d'annonces, recherche de candidats sur jobboards- Pré-qualifications, entretiens en agence- Gestion des dossiers (suivi de visites médicales, mise à jour de dossiers, suivi des intégrations et accueils sécurité)- Gestion de planningsDu lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h.Au titre de ce stage, vous bénéficierez de
descriptif du posteVous aurez pour mission d'accompagner les Chargées d'affaires sur les tâches suivantes :- Rédaction et publication d'annonces, recherche de candidats sur jobboards- Pré-qualifications, entretiens en agence- Gestion des dossiers (suivi de visites médicales, mise à jour de dossiers, suivi des intégrations et accueils sécurité)- Gestion de planningsDu lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h.Au titre de ce stage, vous bénéficierez de
descriptif du posteMissions :Sourcing et évaluation de candidats : Mettez à profit vos talents de détective pour trouver les meilleurs profils du marché !Présentation aux clients : Devenez le maître de l'art de la communication en présentant des candidats exceptionnels à nos clients partenaires.Travail administratif : Apprenez les ficelles du métier en participant activement aux processus administratifs du recrutement.profil recherchéVous devez être titula
descriptif du posteMissions :Sourcing et évaluation de candidats : Mettez à profit vos talents de détective pour trouver les meilleurs profils du marché !Présentation aux clients : Devenez le maître de l'art de la communication en présentant des candidats exceptionnels à nos clients partenaires.Travail administratif : Apprenez les ficelles du métier en participant activement aux processus administratifs du recrutement.profil recherchéVous devez être titula
descriptif du posteCher(e) futur(e) Super Stagiaire,Si tu as toujours rêvé de conquérir le monde merveilleux des ressources humaines tout en apportant ta touche unique de fantaisie, alors cette offre est faite pour toi ! Nous sommes à la recherche d'un(e) stagiaire exceptionnel(le) pour rejoindre notre équipe dynamique et déjantée.Titre du poste : Stagiaire en Ressources Humaines (mais avec un super sens de l'humour)Lieu : Au cœur de l'aventure RH, entre l
descriptif du posteCher(e) futur(e) Super Stagiaire,Si tu as toujours rêvé de conquérir le monde merveilleux des ressources humaines tout en apportant ta touche unique de fantaisie, alors cette offre est faite pour toi ! Nous sommes à la recherche d'un(e) stagiaire exceptionnel(le) pour rejoindre notre équipe dynamique et déjantée.Titre du poste : Stagiaire en Ressources Humaines (mais avec un super sens de l'humour)Lieu : Au cœur de l'aventure RH, entre l
descriptif du posteAu sein de notre bureau de Toulouse, vous serez impliqué dans la conduite des missions de recrutements que nous réalisons pour nos clients.Accompagné par l'équipe interne, vous interviendrez sur l'ensemble des étapes du processus de recrutement, dans des secteurs d'activités variés et sur une population principalement cadre.A ce titre :- vous participez au brief de poste- vous vous familiarisez avec les différentes stratégies de recherch
descriptif du posteAu sein de notre bureau de Toulouse, vous serez impliqué dans la conduite des missions de recrutements que nous réalisons pour nos clients.Accompagné par l'équipe interne, vous interviendrez sur l'ensemble des étapes du processus de recrutement, dans des secteurs d'activités variés et sur une population principalement cadre.A ce titre :- vous participez au brief de poste- vous vous familiarisez avec les différentes stratégies de recherch
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
descriptif du posteIntégré(e) au sein d'une de nos agences, sous la responsabilité du responsable de l'agence vous serez sensibilisé(e) et participerez aux missions suivantes dans le cadre de votre stage :RECRUTERRecherche proactive de nouvelles sources de recrutement et actions de pré-recrutement (ANPE, organismes de formation, écoles, placement proactif...)Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphoniqueParticipation aux entretiens de recru
descriptif du posteIntégré(e) au sein d'une de nos agences, sous la responsabilité du responsable de l'agence vous serez sensibilisé(e) et participerez aux missions suivantes dans le cadre de votre stage :RECRUTERRecherche proactive de nouvelles sources de recrutement et actions de pré-recrutement (ANPE, organismes de formation, écoles, placement proactif...)Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphoniqueParticipation aux entretiens de recru
descriptif du posteRattaché (e) au responsable de l'agence sur les fonctions supports, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos experts et candidats!Vous menez les recrutements de A à Z. Sur la base de la demande client vous chassez et détectez les profils correspondants au besoin.A ce titre, vous rédigez les annonces sur les job-boards, trier les candidatures et procédez aux entretiens téléphoniques.Vous conduisez les entretiens candidats, synthétisez
descriptif du posteRattaché (e) au responsable de l'agence sur les fonctions supports, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos experts et candidats!Vous menez les recrutements de A à Z. Sur la base de la demande client vous chassez et détectez les profils correspondants au besoin.A ce titre, vous rédigez les annonces sur les job-boards, trier les candidatures et procédez aux entretiens téléphoniques.Vous conduisez les entretiens candidats, synthétisez
descriptif du posteRattaché(e) directement au responsable d'agence, votre rôle consiste à recruter et déléguer le personnel intérimaire et à assurer une partie du suivi administratif des missions.-Assurer le recrutement des intérimaires (essentiellement des aide soignants et infirmiers)- Gérer le planning de commandes urgentes : délais de réponse très courts (dans l'heure). - Effectuer tous les travaux administratifs nécessaires à l'activité de l'agence (c
descriptif du posteRattaché(e) directement au responsable d'agence, votre rôle consiste à recruter et déléguer le personnel intérimaire et à assurer une partie du suivi administratif des missions.-Assurer le recrutement des intérimaires (essentiellement des aide soignants et infirmiers)- Gérer le planning de commandes urgentes : délais de réponse très courts (dans l'heure). - Effectuer tous les travaux administratifs nécessaires à l'activité de l'agence (c
descriptif du posteNous vous offrons la possibilité de rejoindre une équipe en pleine croissance, dédiée aux recrutements de profils techniques dans le secteur IT.Au sein de notre équipe de Chargés de Comptes IT, vous intervenez en toute autonomie sur un périmètre dédié. Vous êtes le garant du bon déroulement de l'ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu'au suivi de leur intégration.Vos missions principales sont :-Défini
descriptif du posteNous vous offrons la possibilité de rejoindre une équipe en pleine croissance, dédiée aux recrutements de profils techniques dans le secteur IT.Au sein de notre équipe de Chargés de Comptes IT, vous intervenez en toute autonomie sur un périmètre dédié. Vous êtes le garant du bon déroulement de l'ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu'au suivi de leur intégration.Vos missions principales sont :-Défini
descriptif du posteVos missions :- Ecoute et analyse des demandes des comptes clients,- Accompagnement des comptes clients dans l'évaluation de leurs besoins,- Conseil auprès des comptes clients sur la législation en matière de travail temporaire,- Proposition des candidatures en adéquation avec les exigences des comptes clients,- Gestion des commandes dans le logiciel commercial, de la création à la finalisation,- Suivi commercial des comptes clients (rap
descriptif du posteVos missions :- Ecoute et analyse des demandes des comptes clients,- Accompagnement des comptes clients dans l'évaluation de leurs besoins,- Conseil auprès des comptes clients sur la législation en matière de travail temporaire,- Proposition des candidatures en adéquation avec les exigences des comptes clients,- Gestion des commandes dans le logiciel commercial, de la création à la finalisation,- Suivi commercial des comptes clients (rap
descriptif du posteAu sein du service RH, vos missions sont les suivantes :- Rédaction et diffusion d'annonces en interne et à l'externe (annonces de recrutement, nouveaux arrivants, mobilités etc.) ;- Pré-sélection téléphonique des candidatures et/ou sourcing ;- Assurer la gestion administrative des recrutements ;- Récolter les éléments nécessaires à l'embauche ;- Etablissement de divers KPI mensuels et annuels ;- Suivi des parcours d'intégration ;- Suivi
descriptif du posteAu sein du service RH, vos missions sont les suivantes :- Rédaction et diffusion d'annonces en interne et à l'externe (annonces de recrutement, nouveaux arrivants, mobilités etc.) ;- Pré-sélection téléphonique des candidatures et/ou sourcing ;- Assurer la gestion administrative des recrutements ;- Récolter les éléments nécessaires à l'embauche ;- Etablissement de divers KPI mensuels et annuels ;- Suivi des parcours d'intégration ;- Suivi
descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Chargé de recrutement (F/H) ?Faites partie de notre équipe dynamique et participez activement à la recherche de talents rares et précieux pour faciliter notre mission d'adéquation parfaite. Vos responsabilités principales seront de :- Rédiger des annonces d'emploi attractives qui captent l'attention.- Sourcer des candidats sur divers jobboards afin d'étendre notre portée.- Gérer l
descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Chargé de recrutement (F/H) ?Faites partie de notre équipe dynamique et participez activement à la recherche de talents rares et précieux pour faciliter notre mission d'adéquation parfaite. Vos responsabilités principales seront de :- Rédiger des annonces d'emploi attractives qui captent l'attention.- Sourcer des candidats sur divers jobboards afin d'étendre notre portée.- Gérer l