aide soignant (f/h).

descriptif du poste

Comment votre expertise enrichira-t-elle notre établissement pour personnes âgées en tant qu'Aide-soignant(e) ?
Ce poste engage à fournir des soins essentiels pour soutenir le bien-être et l'autonomie des personnes âgées accueillies.

- Assurer les soins d'hygiène et de confort en respectant les protocoles établis
- Coopérer avec le personnel soignant pour surveiller et transmettre l'évolution de l'état des résidents
- Participer à la gestion matérielle et à l'accompagnement personnalisé des résidents

Et voici les modalités de l'offre :

- Contrat: Intérim dès que possible
- Durée: 30/jours
- Salaire: 12.5 euros/heure

Vous pouvez également profiter de ces avantages :

- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements

Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

profil recherché

Le candidat idéal doit démontrer une attention méticuleuse aux détails et un profond sens de l'empathie

- Maîtrise des soins d'hygiène et de confort selon les protocoles établis
- Capacité à collaborer efficacement avec l'équipe soignante pour un suivi optimal du résident
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour garantir une qualité de soins professionnelle
- Compétence dans l'accompagnement individualisé des personnes âgées en perte d'autonomie

Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

à propos de notre client

Notre client est un établissement situé à SEPPOIS LE BAS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement qui prône le bien-être de ses salarié(e)s, offre stabilité et s'appuie sur de fortes valeurs humaines pour contribuer à un environnement de travail épanouissant.