- Management direct de 15 opérateurs de production - Remplacer les opérateurs si besoin - Participer, rédiger et valider les modes opératoires de travail - Relever les problèmes et alerter - Maintenir l'ordre et la propreté dans son secteur - Assurer le suivi et la diffusion des résultats - Gérer les alertes et tris qualité - Gérer les pauses et l'organisation de son équipe - Faire respecter les cadences et le PDP - Gérer les urgences et les retards - Passer les consignes (orales ou écrites : problèmes rencontrés, urgences ect...) - Veiller à la mise à jour du tableau de marche - Avoir un esprit 5S - Respecter et faire respecter le port des EPI et les moyens de sécurité - Faire respecter les bons comportements, alerter si non respecté - Accueillir les nouveaux arrivants au poste et former les membres de l'équipe - Valider le niveau de compétences et de polyvalences des opérateurs - Compléter et suivre le tableau de polyvalence des opérateurs
Horaire : 2x8 Ce poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Montbéliard. La rémunération est négociable selon profil.
profil recherché
Issu d'un diplôme en production ou équivalent, vous possédez une première expérience sur un poste similaire avec management d'équipe, idéalement dans le domaine automobile. Manager de terrain, vous êtes reconnu par votre appétence à gérer des équipes et vos interventions sur les machines de production.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un team leader F/H.
descriptif du poste
Vos missions :
- Management direct de 15 opérateurs de production - Remplacer les opérateurs si besoin - Participer, rédiger et valider les modes opératoires de travail - Relever les problèmes et alerter - Maintenir l'ordre et la propreté dans son secteur - Assurer le suivi et la diffusion des résultats - Gérer les alertes et tris qualité - Gérer les pauses et l'organisation de son équipe - Faire respecter les cadences et le PDP - Gérer les urgences et les retards - Passer les consignes (orales ou écrites : problèmes rencontrés, urgences ect...) - Veiller à la mise à jour du tableau de marche - Avoir un esprit 5S - Respecter et faire respecter le port des EPI et les moyens de sécurité - Faire respecter les bons comportements, alerter si non respecté - Accueillir les nouveaux arrivants au poste et former les membres de l'équipe - Valider le niveau de compétences et de polyvalences des opérateurs - Compléter et suivre le tableau de polyvalence des opérateurs
Horaire : 2x8 Ce poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Montbéliard. La rémunération est négociable selon profil.
profil recherché
Issu d'un diplôme en production ou équivalent, vous possédez une première expérience sur un poste similaire avec management d'équipe, idéalement dans le domaine automobile. Manager de terrain, vous êtes reconnu par votre appétence à gérer des équipes et vos interventions sur les machines de production.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un team leader F/H.
qualification
Chef d'équipe Industries (F/H)
niveau d'expérience
3 année(s)
niveau d'étude
BAC+2
notre process de recrutement.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
1 sur 7
votre candidature.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
2 sur 7
votre sélection.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
3 sur 7
votre inscription.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
4 sur 7
votre entretien.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
5 sur 7
votre préparation.
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
6 sur 7
votre nouveau travail.
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
7 sur 7
votre parcours.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
descriptif du posteSur un site de production en plein développement, vous encadrez une équipe d'une vingtaine de personnes, Vos missions :- Gérer et animer au quotidien les différents moyens - équipes et machines - mis à votre disposition et traiter les aléas pour obtenir la productivité maximale dans le respect des objectifs production, qualité, sécurité, délais- Animer le Flash 5- Contribuer à l'amélioration de la qualité et de la productivité ainsi qu'à
descriptif du posteSur un site de production en plein développement, vous encadrez une équipe d'une vingtaine de personnes, Vos missions :- Gérer et animer au quotidien les différents moyens - équipes et machines - mis à votre disposition et traiter les aléas pour obtenir la productivité maximale dans le respect des objectifs production, qualité, sécurité, délais- Animer le Flash 5- Contribuer à l'amélioration de la qualité et de la productivité ainsi qu'à
descriptif du posteLes missions : -Assurer les dépannages curatifs des matériels du ressort de son domaine de compétences dans le respect des objectifs du service: Traitement des DT suivant les priorités de la production.-Assurer l'entretien préventif (conditionnel, de ronde) des matériels selon le planning défini par le responsable : Ordre de maintenance (OM)-Appliquer le plan de maintenance préventive.-Transmettre toutes les informations découlant de leu
descriptif du posteLes missions : -Assurer les dépannages curatifs des matériels du ressort de son domaine de compétences dans le respect des objectifs du service: Traitement des DT suivant les priorités de la production.-Assurer l'entretien préventif (conditionnel, de ronde) des matériels selon le planning défini par le responsable : Ordre de maintenance (OM)-Appliquer le plan de maintenance préventive.-Transmettre toutes les informations découlant de leu
descriptif du posteVos missions seront les suivantes :- Encadrement et formation d'une équipe d'opérateurs en conformité avec les règles et les normes établies.- Gestion complète de l'équipe, incluant l'organisation, les pauses, la formation, le suivi, la gestion des urgences et des retards, ainsi que la transmission des consignes.- Garantir la fabrication de pièces dans le respect des normes et des échéances fixées.- Remplacement des opérateurs en cas de
descriptif du posteVos missions seront les suivantes :- Encadrement et formation d'une équipe d'opérateurs en conformité avec les règles et les normes établies.- Gestion complète de l'équipe, incluant l'organisation, les pauses, la formation, le suivi, la gestion des urgences et des retards, ainsi que la transmission des consignes.- Garantir la fabrication de pièces dans le respect des normes et des échéances fixées.- Remplacement des opérateurs en cas de
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