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gestionnaire de paie (f/h).

description.

résumé

  • sausheim, haut-rhin
  • 32 000 € par année
  • cdi
  • BAC+2
  • 5 année(s)
publié le 25 septembre 2024

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description.

descriptif du poste


Au sein d'un service paie composé de 5 personnes, vous aurez pour rôle de :

- Collecter et vérifier les éléments variables de paie.
- Établir des fiches de paie et des déclarations sociales
- Solde de tout compte, charges sociales et attestations de salaire
- Gestion des arrêts de travail, déclarations à la Sécurité Sociale
- Assurer la conformité avec les obligations légales en matière de paie.
- Répondre aux questions des employés concernant leur paie.
- Collaborer avec le département des ressources humaines pour garantir des processus de paie fluides.
- Participer à l'amélioration continue des procédures de paie.

profil recherché


Profil : De formation Bac+2 dans le domaine de la paie , vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste similaire.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie, idéalement sage.
Souci du détail et sens de l'organisation.
Excellentes compétences en communication.
Capacité à travailler en équipe.
Salaire selon profil !

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client Un / Une gestionnaire de paie H/F dans le cadre d'un CDI sur le secteur de Sausheim

descriptif du poste


Au sein d'un service paie composé de 5 personnes, vous aurez pour rôle de :

- Collecter et vérifier les éléments variables de paie.
- Établir des fiches de paie et des déclarations sociales
- Solde de tout compte, charges sociales et attestations de salaire
- Gestion des arrêts de travail, déclarations à la Sécurité Sociale
- Assurer la conformité avec les obligations légales en matière de paie.
- Répondre aux questions des employés concernant leur paie.
- Collaborer avec le département des ressources humaines pour garantir des processus de paie fluides.
- Participer à l'amélioration continue des procédures de paie.

profil recherché


Profil : De formation Bac+2 dans le domaine de la paie , vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste similaire.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie, idéalement sage.
Souci du détail et sens de l'organisation.
Excellentes compétences en communication.
Capacité à travailler en équipe.
Salaire selon profil !

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