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responsable rh f/h.

description.

résumé

  • besançon, doubs
  • 28 000 € - 36 000 € par année
  • cdi
  • BAC+3
  • 3 année(s)
publié le 12 janvier 2024
    nombre de postes
    1
  • secteur
    industrie
  • numéro de référence
    001-BU-R001039_01R

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descriptif du poste


Au sein du service RH, vous êtes en charge du développement RH, du recrutement et du plan de formation des collaborateurs.

Vos missions :
- élaboration et mise en place du plan de formation (recueil des besoins, relation avec les organismes, gestion du budget et des sessions)
- définition des besoins en compétences : promotions, mobilité, formations, apprentissage, recrutement...
- accompagnement RH des managers, proposition de solutions, réponses aux problématiques RH (droit du travail, disciplinaire, juridique)
- gestion du processus de recrutement sur les profils techniques, du besoin jusqu'à l'intégration sur site
- soutien et mise en place des plans de communication et événementiel (événements sociaux internes, forum, partenariats écoles, développement de la marque employeur...)
- participation aux projets RH

profil recherché


Rejoignez un groupe industriel ambitieux et bénéficiez de nombreux avantages : équilibre vie professionnelle/vie personnelle, primes et intéressements, mutuelle attractive...

Nous recherchons une personne talentueuse et motivée, ayant au moins 3 ans d'expérience, pour rejoindre une équipe dynamique sur un poste à forte valeur ajoutée au sein de l'entreprise. Voici les qualités et compétences attendues :

- Capacité d'analyse et de synthèse / Relationnel / Pédagogie / Disponibilité

- BAC+3/5 en Ressources Humaines

- Connaissances en droit du travail et gestion des talents

- Maîtrise de l'anglais indispensable (professionnel / courant)

Processus de recrutement : postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur talent !

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, grand groupe industriel international, un Responsable RH F/H en CDI.

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Au sein du service RH, vous êtes en charge du développement RH, du recrutement et du plan de formation des collaborateurs.

Vos missions :
- élaboration et mise en place du plan de formation (recueil des besoins, relation avec les organismes, gestion du budget et des sessions)
- définition des besoins en compétences : promotions, mobilité, formations, apprentissage, recrutement...
- accompagnement RH des managers, proposition de solutions, réponses aux problématiques RH (droit du travail, disciplinaire, juridique)
- gestion du processus de recrutement sur les profils techniques, du besoin jusqu'à l'intégration sur site
- soutien et mise en place des plans de communication et événementiel (événements sociaux internes, forum, partenariats écoles, développement de la marque employeur...)
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Nous recherchons une personne talentueuse et motivée, ayant au moins 3 ans d'expérience, pour rejoindre une équipe dynamique sur un poste à forte valeur ajoutée au sein de l'entreprise. Voici les qualités et compétences attendues :

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- BAC+3/5 en Ressources Humaines

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- Maîtrise de l'anglais indispensable (professionnel / courant)

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