technicien de maintenance en cdi f/h.

descriptif du poste

Quel défi pertinent désirez-vous relever en tant que Technicien de maintenance (F/H) ?
Dans le cadre de ce poste, vous contribuerez activement à la maintenance et au bon fonctionnement des équipements techniques d'un établissement.
- Effectuer le contrôle, la surveillance et l'entretien régulier des équipements
- Diagnostiquer avec précision tout dysfonctionnement sur les équipements
- Identifier l'origine des pannes, qu'elles soient sur site ou à distance
- Intervenir efficacement pour résoudre les pannes et coordonner les actions nécessaires
- Collaborer avec les équipes pour optimiser les interventions de maintenance

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: CDI

- Salaire: 36400 euros /an (Négociables)


Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Espaces bien-être

- Tickets restaurants

profil recherché

Le/la candidat(e) idéal(e) pour le poste de Technicien de maintenance (F/H) doit avoir une expertise technique et une grande capacité de résolution de problèmes.

- Expérience de 3 ans minimum dans la maintenance d'équipements industriels

- Aptitude à diagnostiquer efficacement les dysfonctionnements des équipements

- Capacité à effectuer un entretien régulier et rigoureux des installations

- Maîtrise des interventions de dépannage et coordination des équipes en cas de besoin

- Diplôme d'État en maintenance industrielle ou certification équivalente exigé

Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

à propos de notre client

Notre client, situé à LESPINASSE, est une entreprise de fabrication de machines et d'équipements pour les secteurs industriel, commercial et agricole.
Commodités de transport à disposition :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Au sein de cette entreprise, les salariés sont considérés comme des personnes et non des chiffres. Le bien-être est au cœur de la stratégie de l'entreprise, qui est en pleine croissance.