notre process de recrutement en intérim.

Nous sommes votre partenaire de confiance pour externaliser vos besoins RH de manière performante grâce à un process éprouvé.

un process éprouvé.

  • 1 - l’identification de vos besoins en intérim.

    Nous vous accompagnons afin d’identifier les compétences requises et les spécificités du poste. Pour en savoir plus, cliquez ici.

  • 2 - des talents mobilisables rapidement.

    • Base de données conséquente et à jour
    • Près de 5 000 CDI intérimaires travaillant exclusivement pour nous
    • Programme de fidélisation des intérimaires

  • 3 - sélection des meilleurs candidats.

    Les consultants experts dans votre secteur d’activité disposent de plus de 100 outils pour vous proposer les meilleurs talents en adéquation avec vos besoins. Pour découvrir notre concept, cliquez ici.

  • 4 - proposition de talents en adéquation avec votre besoin.

    Nous sélectionnons pour vous les meilleurs talents, rapidement opérationnel pour plus de flexibilité.

un accompagnement sur la durée.

Notre méthode ne s’arrête pas à de simples propositions.

Nous vous accompagnons avant, pendant et après la mission pour nous assurer de votre entière satisfaction et de la qualité de la prestation.

De même, nous réalisons un suivi régulier des intérimaires mis à votre disposition pour nous assurer de leur parfaite intégration.

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