GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) EN INTéRIM

description.

description du poste

1. Élaborer la fiche de paie
- collecter, analyser, traiter des informations relatives à tous les salariés de l'entreprise (congés, absences, temps de travail, heures supplémentaires…) pour calculer la rémunération et établir les bulletins de paie.
- effectuer la saisie et éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'entreprise.
- établir l'ensemble des déclarations fiscales et sociales (cotisations salariales et patronales, URSSAF, caisses de retraite, mutuelle).

2. Assurer la gestion administrative du personnel
- gérer les formalités d'embauche et de départ des salariés (élaboration des fiches de poste, rédaction des contrats de travail, rupture, calcul des indemnités et solde de tout compte).

3. Participer aux missions des ressources humaines
- élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties.

profil recherché

Titulaire d'un Bac + 2 vous êtes dynamique et autonome, vous avez d'excellentes capacités d'adaptation pour maîtriser rapidement ce poste. Votre discrétion, votre sens de l'organisation et votre rigueur sont des atouts indispensables pour réussir.

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un gestionnaire de paie en mission intérimaire.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+2
salaire minimum : 11.03 €
type de salaire : Horaire

offre publiée le : 22-11-2021

réf. de l’offre : 001-EL-1741738_01C

secteur d'activité : Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques

qualification : Gestionnaire de paie (F/H)

lieu de travail : Capavenir Vosges (88)

type de contrat : intérim

durée : 5 jour(s)

nombre de poste : 1

niveau d'expérience : 6 mois

 

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