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RESPONSABLE D'AGENCE F/H EN CDI

Description

à propos de notre client

description du poste

Appel Médical, filiale du Groupe Randstad France, est leader en France sur le recrutement médical et paramédical.
Plus de 95 agences composent le réseau Appel Médical.

Directement rattaché(e) au (à la) Directrice des Opérations sur les activités de Travail Temporaire et Placement.
Pour une création d'agence spécialisée sur les EPHAD / médico-social, vos missions seront les suivantes :

• Assurer la prospection commerciale et engager les négociations commerciales (conditions tarifaires, conditions de règlement,…),
• Assurer le suivi et le développement commercial de la clientèle,
• Mettre en oeuvre les moyens et les ressources nécessaires au développement commercial de son agence,
• Assurer le recrutement de candidats et la délégation des travailleurs temporaires dans le respect de la législation du travail,
• Détecter les besoins en formation des candidats et participe à la mise en place des actions nécessaires,
• Assurer les conférences écoles,
• Organiser la gestion administrative de son (ses) unité(s) et veiller au respect des procédures administratives et comptables en vigueur dans l'entreprise,
• Veiller au respect des consignes en matière de crédit client et de recouvrement,
• Garantir le respect de la législation du Travail Temporaire à tous les niveaux de la (des) agence(s),
• Piloter le budget de l'agence

profil recherché

Bac+2/4, cursus commercial

Expérience commerciale en B to B et prestations de services de 3 ans minimum.
Gestion de budget / compte d'exploitation

Aisance relationnelle, réactivité, anticipation, leadership, rigueur.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+3
salaire minimum : 1 €
type de salaire : Annuel

offre publiée le : 22 mars 2019

réf. de l’offre : ABB5A1

secteur d'activité : Activités liées à l'emploi

qualification : Directeur/Responsable d'agence (F/H)

lieu de travail : Paris 09 (75)

type de contrat : CDI

date de début : 27-03-2019

durée :

nombre de poste : 1

niveau d'expérience : 2 année(s)

 

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