Page 2 - 114 offres d'emploi : administrateur, Colombes, Hauts-de-Seine

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable de pôle gestion administrative ,Vous gérez les dossiers des embauches des alternants pour la rentrée prochaine, vous travaillez en collaboration avec les écoles,les centres de formation, les OPCO et les équipes RH.Vous serez en charge de créer le dossier d'embauche, rédiger le cerfa d'apprentissage ou de professionnalisation, effectuer la DPAE,faire l'enregistrement et le suivi auprès de l'Opco.Vous travaillez

descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à mettre en valeur vos compétences en tant qu'assistant commercial premium (H/F) dans un environnement stimulant et varié ?Ce poste vous offre l'opportunité de soutenir efficacement un ou plusieurs Conseillers en Gestion de Patrimoine afin d'assurer un traitement administratif optimal.Vos responsabilités comprendront notamment :- Assister un ou plusieurs Conseillers en Gestion de Patrimoine.- Permettre aux Conseillers d

descriptif du posteVous traiterez les missions suivantes : - Savoir Maintenir à jour le référentiel client et les dossiers administratifs des clients.- Savoir Vérifier la complétude et la validation de la documentation dans le cadre des entrées en relation et de la mise à jour de données clients - Analyser et saisir dans le référentiel client.- Savoir Traiter, enregistrer, et suivre les SATD, Saisies Attributions et Conservatoires.- Traiter et suivre les N

descriptif du posteVous serez rattaché à la Responsable du pôle administratif qui a pour but d'apporter un support aux associés qui dirigent le cabinet. Dans le détail, vous devez : Organiser les rendez-vous et les réunions.Effectuer la rédaction de courriers, de mails et de comptes-rendus de réunion. Vous assurez également la traduction en anglais de certains documents ainsi que de notes de rapports.Organiser les déplacements en France et à l'étranger des

descriptif du postePRINCIPALES RESPONSABILITES :Administration du personnel :o Gérer les formalités d'embauche : DPAE, contrôle de titre de travail, registre légaux,visites médicales...o Etablir les contrats de travail lors de l'embauche et les documents de fin de contrat lors desdéparts des salariés (rupture, calcul des indemnités et solde de tout compte, portabilité)o Garantir la tenue et le suivi administratif des dossiers du personnel : avenant, suivi

descriptif du posteVos missions :- Gérer un portefeuille de dossiers clients Grands Comptes, vous êtes leur contact privilégié- Entretenir une relation de proximité avec les clients de votre portefeuille pour la réalisation de prestations de certification en étant garant de la satisfaction clients- Planifier et organiser les audits avec les clients en relation avec les auditeurs- Assurer des rdv clients en binôme avec l'ingénieur certification pour répondr

descriptif du posteRattaché au directeur du site , vos principales missions seront les suivantes :-Facturation-Saisie des factures-Gestion administrative des courriers-gestion du standard et des mails Liste des tâches non exhaustives.la rémunération est située entre 28/31ke .profil recherchéDe formation Bac à Bac +2 , vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste similaire.Le pack office est requis .à propos de notre clientNous rechercho

descriptif du posteDésirez-vous piloter une mission cruciale en tant qu'Assistant commercial (F/H) ?Au sein de notre client, vous chercherez à résoudre les problèmes systémiques récents qui ont générés des arriérés pour trois clients, en étroite collaboration avec les autres équipes. Vous assurez entre autres :- En collaboration avec les commerciaux concernés, notre comptabilité et celles des clients, traiter ces échus afin que le montant diminue.- La gest

descriptif du posteVous mettez en place et maintenez à jour une cartographie de l'ensemble des motifs de mouvements IN/OUT de la branche avec les processus associés et les actions concernées (qui/quoi/quand/comment) : courriers aux salariés, impacts en paie, impacts sur le SIRH, etc.Gestion administrative des mouvements IN/OUT et interface avec toutes les parties prenantes pertinentes en fonction du motif.Vous êtes responsable de la transmission et de la r

descriptif du postePrêt(e) pour un nouveau défi en tant qu'assistant(e) ADV (F/H) aux missions variées et enrichissantes ?Nous recherchons un individu organisé et rigoureux avec une forte maîtrise des tâches administratives. Vous travaillerez dans le domaine des technologies de l'information, en interaction constante avec les clients, les commerciaux et les fabricants. Vos principales responsabilités seront les suivantes :- Saisie et suivi des commandes cl

descriptif du posteRattaché(e) au Directeur du développement de l'apprentissage, vos missions principales sont :- Le Développement commercial :Le chargé devra développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires qui recruteront les apprentis en recherche d'une alternance. Représentant du partenaire académique (écoles, universités, IUT…), il mènera des actions commerciales et de prospection lors d'événements professionnels tels que les salons o

descriptif du posteVous prenez connaissance de manière journalière de l'activité de votre portefeuille clients en termes de créances à recouvrir. Vous prenez contact avec les clients débiteurs et vous menez une approche commerciale auprès de ces derniers afin de recouvrir les créances.profil recherchéUne formation Bac + 2/3 dans la relation client, dans le commerce ou dans la gestion est souhaitée.Une expérience d'un an dans la relation client ou dans la g

descriptif du posteVous instruisez, vous prenez en charge et vous gérez les dossiers sinistres (analyse du dossier, validation de la garantie, missionnement d'un Expert (f/h), exercice du recours en droit commun, appels sortants, règlements) sur un périmètre de dossiers ciblés. Vous assurez également leur suivi administratif et technique. Vous apportez conseil, pédagogie et assistance technique aux intermédiaires/clients. Vous contribuez à la satisfaction

descriptif du posteAu sein de la DRH, vous gérez l'agenda, l'organisation des réunions, les courriers/mails, factures..., les relations et les informations entre tous les services.Vous gérez le volet évènementiel : salons, hotels, repas...Vous êtes en support des services généraux pour les commandes diverses.Enfin vous participez à l'intégration salarié : administratif RH/badges ... Ce poste intérim de 3 mois environ (R. maternité), situé Paris 9, est rému

descriptif du postePrêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière en tant que Chargé RH et recrutement (F/H) ?"Rejoignez une équipe dynamique et motivée dont la mission principale est d'identifier et d'engager les talents les plus compétents pour notre entreprise. "- Vous mènerez les opérations de recrutement de A à Z- Vous développerez activement le sourcing et les partenariats de recrutement- Vous assurerez une intégration efficace et suivie pour les n

descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à déployer votre talent en tant que CHARGÉ(E) D'EXPLOITATION (F/H) pour des missions stimulantes ?Dans le cadre de nos services, nous recherchons une personne comprenant et répondant à plusieurs besoins d'organisation, de gestion du cadre de travail et de collaboration avec différentes entités.- Identifier les besoins d'aménagement et proposer des solutions en tenant compte du respect des procédures en vigueur- Supervis

descriptif du posteVos missions seront les suivantes : Conseil et analyse des besoins de formation :- Mettre en œuvre le plan de développement des compétences PDC - Informer les salariés sur leurs droits et les dispositifs existants : conseil en évolution professionnelle (CPF), bilan de compétences, validation des acquis par l'expérience,- Analyser leurs compétences, évaluer leurs besoins et leurs motivations- Déterminer les priorités de formation en lien

descriptif du posteVous êtes en charge d'acquérir de nouveaux clients en lien avec les objectifs fixés. Vous détectez de nouvelles opportunités afin de fidéliser la clientèle existante. Vous assurez un suivi du parc loué dans un souci de pilotage de la rentabilité. Vous réceptionnez les documents contractuels auprès des clients et vous contrôlez la conformité de la réponse commerciale et technique apportée. Vous veillez à la bonne commande des véhicules et

descriptif du posteVos missions:Mettre à jour la base de données clients,Réaliser la mise en forme et consolidation des donnéesTraiter les appels sortants et transférer aux bons interlocuteursMailingOuverture de comptes pour les Espaces pro / assistante clientprofil recherchéDe formation Bac, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum en administratif.Bonne maîtrise d'Excel (tcd, formules avancées), messagerie outlookUne première expérience sur un

descriptif du posteDans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à participer activement à lensemble des activités de léquipe Corporate, soit : le support et les tâches administratives en appui du secrétaire du conseil des entités et des SICAV/SPV (organisation du calendrier des réunions, convocation, dossiers, transcription des PV, archivage, mise à jour des fiches sociétés, mise en signature dactes divers, formalités légales, notarisation) la récept

descriptif du posteAssistant de la DRH, vous suivez les sujets recrutements, notamment les entretiens et l'intégration (population d'Ingénieurs, de Cadres , pour une centaine de salariés).Vous assurez la gestion administrative du personnel et transmettez les éléments de paie au cabinet externe.Vous intervenez dans la gestion des formations et du plan, la gestion des IRP (CSE...), ainsi que les tableaux de bords RH.Ce poste intérim long terme, situé à Paris

descriptif du posteGestion de projet :En lien avec le responsable SIRH, vous réalisez l'analyse des besoins :- Participer à l'expression de besoin,- Préparer le cahier des charges,- Rédiger les spécifications fonctionnellesVous êtes responsable de la stratégie de tests métier :- Mettre en place un plan de tests- Animer les sessions de tests avec les utilisateurs finaux (équipes RH, CGS, Paie, etc.)Remonter les anomalies à l'équipe projetAccompagnement de c

descriptif du posteAu sein du pôle développement et rattaché au directeur commercial, vous êtes en charge du développement du portefeuille client dans les départements du 75,77,78,91,92, 93, et 94.Vous étudiez le besoin de vos prospects et leurs proposer une solution sur-mesure.Vous êtes en charge de négocier les contrats.En relation avec les bureaux d'études vous suivez les différents Vous assurez le reporting administratif de vos actions (plan de tournée

descriptif du posteVos missions : - Mettre en place le chantier : vérifier les budgets prévisionnels, inspecte les différents documents qui lui sont fournis, vérifier la conformité sur les plans, le cahier des charges et les devis. - Régler les problèmes administratifs- Coordonner les différents acteurs : le client, la direction, les fournisseurs et les sous-traitants. - Planification du travail à effectuer par chacun- Suivre le déroulement du chantier du

descriptif du posteRattaché(e) au responsable d'équipe, en tant que rédacteur production (f/h) vos missions sont les suivantes :Vous assistez techniquement et commercialement les distributeurs et les clients. Vous étudiez leurs demandes et les conseillez avec argumentation dans la réalisation des contratsVous assurez la gestion et le suivi administratif de toutes les opérations liées à la vie des contrats d'assurance, de la souscription à la sortie définit

descriptif du posteRattaché à la responsable du personnelFormationElaboration du plan de développement des compétences et des bilansRelation avec l'OPCORelation avec les formateursAgir en conseil et support auprès des managers et de salarié sur l'ensemble des questions relatives à la formation.Gestion des organismes de formation et des formateursGestion administrative des formationsElaborations et suivi du budgetMise en paiement des factures OPCO et presta

descriptif du posteAu sein de la structure, vos principales missions sont :La gestion de l'accueil :- accueil physique et orientation des visiteurs- le standard téléphonique (orientation et filtrage des appels entrants)La gestion administrative :- le traitement et envoi des courriers- la gestion et suivi des commandes de fournitures- gérer les urgences et prioriser les demandesLa gestion de la logistique :- assurer la préparation et l'organisation logistiq

descriptif du posteVos missions : - Mettre en place le chantier : vérifier les budgets prévisionnels, inspecte les différents documents qui lui sont fournis, vérifier la conformité sur les plans, le cahier des charges et les devis. - Régler les problèmes administratifs- Coordonner les différents acteurs : le client, la direction, les fournisseurs et les sous-traitants. - Planification du travail à effectuer par chacun- Suivre le déroulement du chantier du

descriptif du posteVos missions : - Mettre en place le chantier : vérifier les budgets prévisionnels, inspecte les différents documents qui lui sont fournis, vérifier la conformité sur les plans, le cahier des charges et les devis. - Régler les problèmes administratifs- Coordonner les différents acteurs : le client, la direction, les fournisseurs et les sous-traitants. - Planification du travail à effectuer par chacun- Suivre le déroulement du chantier du

descriptif du posteEn tant qu'Aide comptable sur la partie fournisseur, vous participerez activement à la gestion administrative et comptable des documents et processus internes de notre client.- Saisir, contrôler et classer les documents relatifs aux commandes, livraisons et arrivages de marchandises- Vérifier les accusés de réception de commande et gérer les écarts avec les commerciaux et fournisseurs- Contrôler et payer les factures, saisir les factures