Page 3 - 162 offres d'emploi : administrateur, La Plaine Saint-Denis, Seine-Saint-Denis

descriptif du posteDans un contexte de transformation du groupe, de digitalisation de l'activité financière, etd'industrialisation des processus, l'assistant(e) de Gestion – Administrateur de ventes – région France,sous la direction du Manager of cash Operations, aura pour principales missions :Vous ouvrez des offres et enregistrez des commandes projets dans les outils de gestionVous saisissez du budget initialVous créez des fiches tiers ClientVous assurez

descriptif du posteCe poste offre l'opportunité de mettre en place un accompagnement social et éducatif.- Organiser des actions individuelles et collectives visant l'hébergement, l'alimentation et l'hygiène de vie du mineur- Soutenir l'insertion professionnelle et l'apprentissage de la langue française- Assister dans la gestion financière et administrative des usagers- Promouvoir la socialisation et faciliter l'accès aux loisirs et aux services culturels e

descriptif du posteCe poste offre l'opportunité de mettre en place un accompagnement social et éducatif.- Organiser des actions individuelles et collectives visant l'hébergement, l'alimentation et l'hygiène de vie du mineur- Soutenir l'insertion professionnelle et l'apprentissage de la langue française- Assister dans la gestion financière et administrative des usagers- Promouvoir la socialisation et faciliter l'accès aux loisirs et aux services culturels e

descriptif du posteCe poste offre l'opportunité de mettre en place un accompagnement social et éducatif.- Organiser des actions individuelles et collectives visant l'hébergement, l'alimentation et l'hygiène de vie du mineur- Soutenir l'insertion professionnelle et l'apprentissage de la langue française- Assister dans la gestion financière et administrative des usagers- Promouvoir la socialisation et faciliter l'accès aux loisirs et aux services culturels e

descriptif du posteCe poste offre l'opportunité de mettre en place un accompagnement social et éducatif.- Organiser des actions individuelles et collectives visant l'hébergement, l'alimentation et l'hygiène de vie du mineur- Soutenir l'insertion professionnelle et l'apprentissage de la langue française- Assister dans la gestion financière et administrative des usagers- Promouvoir la socialisation et faciliter l'accès aux loisirs et aux services culturels e

descriptif du posteCe poste offre l'opportunité de mettre en place un accompagnement social et éducatif.- Organiser des actions individuelles et collectives visant l'hébergement, l'alimentation et l'hygiène de vie du mineur- Soutenir l'insertion professionnelle et l'apprentissage de la langue française- Assister dans la gestion financière et administrative des usagers- Promouvoir la socialisation et faciliter l'accès aux loisirs et aux services culturels e

descriptif du posteVous mettez en place et maintenez à jour une cartographie de l'ensemble des motifs de mouvements IN/OUT de la branche avec les processus associés et les actions concernées (qui/quoi/quand/comment) : courriers aux salariés, impacts en paie, impacts sur le SIRH, etc.Gestion administrative des mouvements IN/OUT et interface avec toutes les parties prenantes pertinentes en fonction du motif.Vous êtes responsable de la transmission et de la r

descriptif du posteRattaché(e) au Directeur du développement de l'apprentissage, vos missions principales sont :- Le Développement commercial :Le chargé devra développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires qui recruteront les apprentis en recherche d'une alternance. Représentant du partenaire académique (écoles, universités, IUT…), il mènera des actions commerciales et de prospection lors d'événements professionnels tels que les salons o

descriptif du posteVoulez-vous contribuer à l'épanouissement des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans notre établissement?Vous serez responsable de veiller au bien-être des enfants dans un environnement sécurisant et stimulant. - Accueillir les enfants, évaluer leur état de santé et gérer les pathologies courantes - Préparer et administrer les prescriptions médicales suivant les directives des professionnels de santé - Accompagner les

descriptif du posteSouhaitez-vous mettre vos compétences d'Infirmier(ère) au service d'un hôpital d'excellence ?Les missions incluent la gestion de divers soins techniques tout en accueillant des patients vivant avec des pathologies infectieuses dans un environnement hospitalier.- Assurer les soins techniques et administratifs aux patients- Accueillir, renseigner et conseiller les patients et leurs familles- Collaborer avec l'équipe médicale pour une prise

descriptif du posteComment aimeriez-vous apporter vos compétences d'Infirmier de (F/H) au sein de notre hôpital renommé ?Dans le cadre de la prise en charge personnalisée des patients, vous contribuerez à l'organisation et à la réalisation des soins liés à leur hémopathie.- Assurer une prise en charge personnalisée et pluridisciplinaire en fonction des hémopathies des patients- Effectuer la prise en charge et le suivi des transfusions de produits sanguins

descriptif du posteDans cet établissement, vous serez chargé(e) de coordonner les soins infirmiers et d'assurer la gestion quotidienne des tâches médicales et administratives.- Effectuer les transmissions entre l'équipe de nuit et l'équipe de jour- Planifier les soins de la journée en consultant la boîte mail- Répartir les tâches journalières et programmer les accompagnements et les prises de rendez-vous- Vérifier et valider les traitements administrés en

descriptif du posteVous instruisez, vous prenez en charge et vous gérez les dossiers sinistres (analyse du dossier, validation de la garantie, missionnement d'un Expert (f/h), exercice du recours en droit commun, appels sortants, règlements) sur un périmètre de dossiers ciblés. Vous assurez également leur suivi administratif et technique. Vous apportez conseil, pédagogie et assistance technique aux intermédiaires/clients. Vous contribuez à la satisfaction

descriptif du posteRattaché (e) aux services généraux et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous traitez les demandes des collaborateurs internes :- réservation des salles de réunion- gestion des mails- tenue du standard- réservation des parkings- transmission des pannes au service technique...Plages horaires : 08H30 / 19H00 (par roulement - 35 heures / semaine)Pas de télétravail sur le posteprofil recherchéDe formation Bac+2/5 en gestion administrative,

descriptif du posteDans cet établissement, vous serez chargé(e) de coordonner les soins infirmiers et d'assurer la gestion quotidienne des tâches médicales et administratives.- Effectuer les transmissions entre l'équipe de nuit et l'équipe de jour- Planifier les soins de la journée en consultant la boîte mail- Répartir les tâches journalières et programmer les accompagnements et les prises de rendez-vous- Vérifier et valider les traitements administrés en

descriptif du posteDans cet établissement, vous serez chargé(e) de coordonner les soins infirmiers et d'assurer la gestion quotidienne des tâches médicales et administratives.- Effectuer les transmissions entre l'équipe de nuit et l'équipe de jour- Planifier les soins de la journée en consultant la boîte mail- Répartir les tâches journalières et programmer les accompagnements et les prises de rendez-vous- Vérifier et valider les traitements administrés en

descriptif du posteVos missions seront les suivantes : Conseil et analyse des besoins de formation :- Mettre en œuvre le plan de développement des compétences PDC - Informer les salariés sur leurs droits et les dispositifs existants : conseil en évolution professionnelle (CPF), bilan de compétences, validation des acquis par l'expérience,- Analyser leurs compétences, évaluer leurs besoins et leurs motivations- Déterminer les priorités de formation en lien

descriptif du posteEn tant que Gestionnaire paie, vous êtes en charge d'assurer la gestion administrative du personnel et l'établissement des paies dans le respect du cadre légal. En charge d'un porte feuille de 400 paies, vous établirez les STC, la réalisation des paies de A à Z, le contrôle des charges sociales, la radiation du salarié suite à son départ de la structure, le contrôle mensuel des paies,profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2

descriptif du posteAssistant de la DRH, vous suivez les sujets recrutements, notamment les entretiens et l'intégration (population d'Ingénieurs, de Cadres , pour une centaine de salariés).Vous assurez la gestion administrative du personnel et transmettez les éléments de paie au cabinet externe.Vous intervenez dans la gestion des formations et du plan, la gestion des IRP (CSE...), ainsi que les tableaux de bords RH.Ce poste CDI, situé à Paris proche St Laza

descriptif du posteVous prenez en charge les demandes des Clients / Apporteurs relatives aux contrats ; réalisez les actes de gestion ou d'acceptation afférents, dans le respect de la politique et des règles de l'entreprise.Vous êtes garant de la qualité et la fiabilité de traitement d'actes spécifiques de gestion et de souscription sur portefeuille.Vous êtes garant de la qualité de votre analyse du risque et contribuez à l'équilibre économique des contrat

descriptif du posteAssistant de la DRH, vous suivez les sujets recrutements, notamment les entretiens et l'intégration (population d'Ingénieurs, de Cadres , pour une centaine de salariés).Vous assurez la gestion administrative du personnel et transmettez les éléments de paie au cabinet externe.Vous intervenez dans la gestion des formations et du plan, la gestion des IRP (CSE...), ainsi que les tableaux de bords RH.Ce poste intérim long terme, situé à Paris

descriptif du posteEffectuer le suivi des comptabilités générales et analytiques des entités du Groupe.Gérer la trésorerie quotidienne et l'intégration des caisses par roulement avec l'équipe.Enregistrer, lettrer, et effectuer le paiement et le classement des factures et notes de frais,ainsi que des cartes bleues.Effectuer les rapprochements bancaires de l'ensemble des comptes du Groupe.Réaliser le pointage, le lettrage et l'analyse des comptes généraux et

descriptif du posteGestion de projet :En lien avec le responsable SIRH, vous réalisez l'analyse des besoins :- Participer à l'expression de besoin,- Préparer le cahier des charges,- Rédiger les spécifications fonctionnellesVous êtes responsable de la stratégie de tests métier :- Mettre en place un plan de tests- Animer les sessions de tests avec les utilisateurs finaux (équipes RH, CGS, Paie, etc.)Remonter les anomalies à l'équipe projetAccompagnement de c

descriptif du posteVos missions : - Mettre en place le chantier : vérifier les budgets prévisionnels, inspecte les différents documents qui lui sont fournis, vérifier la conformité sur les plans, le cahier des charges et les devis. - Régler les problèmes administratifs- Coordonner les différents acteurs : le client, la direction, les fournisseurs et les sous-traitants. - Planification du travail à effectuer par chacun- Suivre le déroulement du chantier du

descriptif du posteVos missions : - Mettre en place le chantier : vérifier les budgets prévisionnels, inspecte les différents documents qui lui sont fournis, vérifier la conformité sur les plans, le cahier des charges et les devis. - Régler les problèmes administratifs- Coordonner les différents acteurs : le client, la direction, les fournisseurs et les sous-traitants. - Planification du travail à effectuer par chacun- Suivre le déroulement du chantier du

descriptif du posteRattaché(e) au Directeur administratif et financier, vos missions seront les suivantes : - Gestion de la paie et des DSN- Mise en place d'une solution RH - Gestion de l'administration du personnel (contrats, visites médicales, gestion des absences etc..)- Recrutement - Formation (plan de développement des compétences, lien avec les opco etc...)- Participation aux réunions du CSE avec le Directeur GénéralCe poste situé sur Montreuil (93)

descriptif du poste-L'accès aux droits des étrangers lien avec les services de l'État, du Département et des communes.-Les besoins en soins somatiques, psychologiques et psychiques en lien avec les équipes mobiles de santé somatiques et mentales du territoire.-L'hébergement et le logement pour la mise à l'abri des déplacés au sein des communes du territoire en capacités de les recevoir -Un accompagnement vers l'insertion sociale et professionnelles des fa

descriptif du posteVos missions : - Mettre en place le chantier : vérifier les budgets prévisionnels, inspecte les différents documents qui lui sont fournis, vérifier la conformité sur les plans, le cahier des charges et les devis. - Régler les problèmes administratifs- Coordonner les différents acteurs : le client, la direction, les fournisseurs et les sous-traitants. - Planification du travail à effectuer par chacun- Suivre le déroulement du chantier du

descriptif du poste- Collaborer étroitement avec les équipes internes pour assurer la couverture des risques marchés- Suivre et analyser les risques liés aux opérations de marché- Mettre en place des procédures de suivi et de contrôle des risques- Assurer le suivi des opérations et des positions des clients- Participer à l'élaboration de rapports de suivi et d'analyse des risques- Être le point de contact privilégié des clients pour toutes les questions li

descriptif du posteRattaché à la responsable du personnelFormationElaboration du plan de développement des compétences et des bilansRelation avec l'OPCORelation avec les formateursAgir en conseil et support auprès des managers et de salarié sur l'ensemble des questions relatives à la formation.Gestion des organismes de formation et des formateursGestion administrative des formationsElaborations et suivi du budgetMise en paiement des factures OPCO et presta