You are successfully logged out of your my randstad account
You have successfully deleted your account
postuler simplement avec votre profil linkedin.
Avez-vous déjà envisagé de mettre en valeur vos compétences en devenant Chargé de Recrutement (F/H)?
Relevez le défi d'une mission complexe et enrichissante, où votre talent sera mis au service des ressources humaines dans le secteur industriel. Votre rôle principal sera de superviser l'ensemble du processus de recrutement, de la diffusion des annonces à la gestion de la formation.
- Agir comme le garant de tout le processus de recrutement, depuis la collecte des besoins jusqu'au suivi de l'intégration
- Assurer la diffusion des annonces et le suivi des candidatures
- Effectuer le sourcing, la présélection par téléphone et en face à face, ainsi que la conduite des entretiens
- Collaborer avec les entreprises de travail temporaire et les cabinets de recrutement
- Identifier et piloter les besoins en formation, avec un rôle clé dans l'optimisation du budget formation et la mise en œuvre des plans de formation.
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: CDI
- Salaire: 30000 euros /an
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Le poste de Chargé de recrutement (F/H) que nous proposons nécessite une compétence avérée en recrutement et en gestion de la formation, une forte aptitude à gérer l'ensemble des processus de recrutement, ainsi que des compétences développées en gestion des formations.
- Expérience : 3 années d'expérience minimum dans le domaine industriel.
- Compétences en recrutement : Maîtrise de l'ensemble du processus de recrutement, de la diffusion des annonces au suivi de l'intégration.
- Gestion des relations avec les partenaires : Capacité à travailler avec les entreprises de travail temporaire et cabinets de recrutement.
- Gestion de la formation : Aptitude à identifier les besoins en formation, à piloter des plans de formation et à gérer les budgets.
- Formation : Diplôme en Ressources Humaines, Comportement Organisationnel ou domaine connexe exigé.
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans
Notre client à HALLUIN est un acteur majeur de la gestion environnementale
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une mentalité où des défis excitants sont proposés, l'effort individuel est valorisé et la stabilité est garantie.
Avez-vous déjà envisagé de mettre en valeur vos compétences en devenant Chargé de Recrutement (F/H)?
Relevez le défi d'une mission complexe et enrichissante, où votre talent sera mis au service des ressources humaines dans le secteur industriel. Votre rôle principal sera de superviser l'ensemble du processus de recrutement, de la diffusion des annonces à la gestion de la formation.
- Agir comme le garant de tout le processus de recrutement, depuis la collecte des besoins jusqu'au suivi de l'intégration
- Assurer la diffusion des annonces et le suivi des candidatures
- Effectuer le sourcing, la présélection par téléphone et en face à face, ainsi que la conduite des entretiens
- Collaborer avec les entreprises de travail temporaire et les cabinets de recrutement
- Identifier et piloter les besoins en formation, avec un rôle clé dans l'optimisation du budget formation et la mise en œuvre des plans de formation.
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: CDI
- Salaire: 30000 euros /an
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Le poste de Chargé de recrutement (F/H) que nous proposons nécessite une compétence avérée en recrutement et en gestion de la formation, une forte aptitude à gérer l'ensemble des processus de recrutement, ainsi que des compétences développées en gestion des formations.
- Expérience : 3 années d'expérience minimum dans le domaine industriel.
- Compétences en recrutement : Maîtrise de l'ensemble du processus de recrutement, de la diffusion des annonces au suivi de l'intégration.
- Gestion des relations avec les partenaires : Capacité à travailler avec les entreprises de travail temporaire et cabinets de recrutement.
- Gestion de la formation : Aptitude à identifier les besoins en formation, à piloter des plans de formation et à gérer les budgets.
- Formation : Diplôme en Ressources Humaines, Comportement Organisationnel ou domaine connexe exigé.
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans
Notre client à HALLUIN est un acteur majeur de la gestion environnementale
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une mentalité où des défis excitants sont proposés, l'effort individuel est valorisé et la stabilité est garantie.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.