médecin gériatre (f/h).

descriptif du poste

Saisirez-vous l'opportunité d'incarner un rôle crucial en tant que Médecin gériatre (F/H) dans notre hôpital ?
Nous recherchons un professionnel de la santé pour rejoindre un établissement hospitalier, avec pour mission principale d'assurer le suivi médical des personnes âgées. Les principales responsabilités de ce poste comprennent :

- Établir un diagnostic et prescrire un traitement adapté
- Coordonner et travailler avec une équipe multidisciplinaire
- Assurer le suivi médical des patients et ajuster les protocoles si nécessaire
- Participer à des projets d'amélioration de la qualité des soins
- Collaborer activement avec la famille des patients et d'autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale.

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDD
- Durée: 19/jours
- Salaire: 48.57 euros/heure

profil recherché

Nous recherchons un Médecin gériatre (F/H) avec au moins un an d'expérience pour notre client, un hôpital renommé.

Les compétences et qualités requises pour ce poste sont :
- Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine, spécialité Gériatrie
- Capable d'apporter un soin de qualité aux patients âgés
- Aptitude à travailler en équipe et de manière interdisciplinaire
- Sens du relationnel pour établir une communication adaptée aux patients et leurs familles
- Capacité d'adaptation pour faire face aux situations d'urgence qui peuvent survenir dans un hôpital.

Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

à propos de notre client

Notre client est un établissement médical situé à APT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et favorisant l'innovation pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante.