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chef d'équipe h/f.

description.

résumé

  • vertou, loire-atlantique
  • 29 000 € - 30 000 € par année
  • cdi
  • CAP
  • 2 année(s)
publié le 11 mars 2024
    nombre de postes
    1
  • secteur
    btp
  • numéro de référence
    001-NEB-R000303_01R

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descriptif du poste


Quelle serait votre ambition en tant que Chef d'équipe bâtiment (F/H) pour transformer positivement notre environnement de travail ?
Pour notre client, nous recherchons une personne soucieuse du détail, qui pourrait assumer des responsabilités telles que la gestion du dossier de construction, l'analyse des plans et des schémas électriques, ainsi que la mise en œuvre de suggestions d'amélioration.

- Maîtriser les règles et les normes de construction
- Analyser et gérer les dossiers d'exécution confiés
- Proposer et mettre en œuvre des améliorations aux plans d'installation
- Collaborer avec le Chargé d'affaires pour définir la méthode de réalisation des travaux
- Veiller à l'application rigoureuse des procédures de santé, de sécurité, d'hygiène et d'environnement.
Compétences requises:
- Maîtrise des normes et des consignes liées à la qualité, santé, sécurité et environnement

- Connaissances approfondies en électricité

- Maîtrise des nouvelles technologies numériques (Information et télécommunication)

- Compétences en management


Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDI

- Salaire: 29000 euros /an

profil recherché


Nous cherchons un(e) Chef d'équipe bâtiment (F/H) doué d'une excellente capacité d'analyse, minutieux dans la gestion à la fois des dossiers d'exécution et des ressources matériels, tout en veillant à la mise en œuvre des normes et règles de sécurité.

- Titulaire d'un CAP/BEP en bâtiment ou formation équivalente
- Expérience de 2 ans minimum en gestion d'équipe sur chantier
- Aptitude à analyser, proposer des améliorations et mettre en œuvre des plans et des schémas d'installation électrique
- Habileté à organiser et planifier le travail d'une équipe ainsi que les moyens matériels
- Engagement envers le respect des procédures de santé, sécurité, hygiène et d'environnement.

Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

à propos de notre client


Notre client, établi à Vertou, est une entreprise du secteur des travaux de construction.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client se distingue par ses valeurs humaines, sa stabilité et sa croissance remarquable. Cette mentalité enivra le candidat motivé à intégrer une entreprise prometteuse.

descriptif du poste


Quelle serait votre ambition en tant que Chef d'équipe bâtiment (F/H) pour transformer positivement notre environnement de travail ?
Pour notre client, nous recherchons une personne soucieuse du détail, qui pourrait assumer des responsabilités telles que la gestion du dossier de construction, l'analyse des plans et des schémas électriques, ainsi que la mise en œuvre de suggestions d'amélioration.

- Maîtriser les règles et les normes de construction
- Analyser et gérer les dossiers d'exécution confiés
- Proposer et mettre en œuvre des améliorations aux plans d'installation
- Collaborer avec le Chargé d'affaires pour définir la méthode de réalisation des travaux
- Veiller à l'application rigoureuse des procédures de santé, de sécurité, d'hygiène et d'environnement.
Compétences requises:
- Maîtrise des normes et des consignes liées à la qualité, santé, sécurité et environnement

- Connaissances approfondies en électricité

- Maîtrise des nouvelles technologies numériques (Information et télécommunication)

- Compétences en management


Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDI

- Salaire: 29000 euros /an

profil recherché


Nous cherchons un(e) Chef d'équipe bâtiment (F/H) doué d'une excellente capacité d'analyse, minutieux dans la gestion à la fois des dossiers d'exécution et des ressources matériels, tout en veillant à la mise en œuvre des normes et règles de sécurité.

- Titulaire d'un CAP/BEP en bâtiment ou formation équivalente
- Expérience de 2 ans minimum en gestion d'équipe sur chantier
- Aptitude à analyser, proposer des améliorations et mettre en œuvre des plans et des schémas d'installation électrique
- Habileté à organiser et planifier le travail d'une équipe ainsi que les moyens matériels
- Engagement envers le respect des procédures de santé, sécurité, hygiène et d'environnement.

Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

à propos de notre client


Notre client, établi à Vertou, est une entreprise du secteur des travaux de construction.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
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