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résumé
postuler simplement avec votre profil linkedin.
Mission principale
Le Service Paie, assure la gestion complète de la paie tout en garantissant sa fiabilité, gère la partie administration du personnel, assure le traitement des déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles en respectant les délais imposés par la loi et assure un rôle de conseil et d'assistance auprès des collaborateurs.
Pour accompagner le groupe dans sa croissance, le Service Paie a besoin de renforcer son équipe.
Dans ce contexte, nous recherchons un chargé de gestion paie confirmé dont la mission sera de gérer la paie dans son intégralité.
Votre rôle sera de :
Etablir les fiches de paie en tenant compte des mouvements des collaborateurs et des informations relatives aux collaborateurs
Être le référent des traitements de bulletins de paie complexes
Etablir les soldes de tout compte
Rédiger les attestations ad hoc
Assurer la gestion administrative du personnel à savoir médecine du travail, absences, affiliations et radiations aux différents organismes sociaux.
Réaliser le traitement des déclarations relatives aux charges fiscales et sociales
Assurer un rôle de conseil et d'assistance afin de répondre aux questions des collaborateurs : dossiers 1% logement, CET, PERCOL, Epargne Salariale, mutuelle prévoyance
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience.
Compétences
Le candidat doit avoir :
une solide expérience dans la gestion de la paie et avez pu travailler dans des entreprises de différents secteurs.
Etre reconnu(e) pour son autonomie, sa rigueur, son sens de la discrétion et sa disponibilité.
Avoir le sens du relationnel et apprécier le travail en équipe.
Maitriser les outils pack office.
Nous recherchons pour le compte de notre client Un gestionnaire de paie (F/H)
Mission principale
Le Service Paie, assure la gestion complète de la paie tout en garantissant sa fiabilité, gère la partie administration du personnel, assure le traitement des déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles en respectant les délais imposés par la loi et assure un rôle de conseil et d'assistance auprès des collaborateurs.
Pour accompagner le groupe dans sa croissance, le Service Paie a besoin de renforcer son équipe.
Dans ce contexte, nous recherchons un chargé de gestion paie confirmé dont la mission sera de gérer la paie dans son intégralité.
Votre rôle sera de :
Etablir les fiches de paie en tenant compte des mouvements des collaborateurs et des informations relatives aux collaborateurs
Être le référent des traitements de bulletins de paie complexes
Etablir les soldes de tout compte
Rédiger les attestations ad hoc
Assurer la gestion administrative du personnel à savoir médecine du travail, absences, affiliations et radiations aux différents organismes sociaux.
Réaliser le traitement des déclarations relatives aux charges fiscales et sociales
Assurer un rôle de conseil et d'assistance afin de répondre aux questions des collaborateurs : dossiers 1% logement, CET, PERCOL, Epargne Salariale, mutuelle prévoyance
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience.
Compétences
Le candidat doit avoir :
une solide expérience dans la gestion de la paie et avez pu travailler dans des entreprises de différents secteurs.
Etre reconnu(e) pour son autonomie, sa rigueur, son sens de la discrétion et sa disponibilité.
Avoir le sens du relationnel et apprécier le travail en équipe.
Maitriser les outils pack office.
Nous recherchons pour le compte de notre client Un gestionnaire de paie (F/H)
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.