description.
descriptif du poste
Manager ses équipes
¿ Coordonne, encadre et gère le personnel qui lui est hiérarchiquement rattaché
¿ Favorise l'évolution des compétences de son équipe et valide les recrutements
¿ Gère son service comme un centre autonome de profits
¿ Effectue annuellement l'entretien individuel d'appréciation de son personnel
¿ Propose périodiquement les demandes de formation et élabore le plan de formation, en liaison
avec sa hiérarchie
Reportings auprès du Responsable de site
¿ Gère la prévision et l'utilisation de l'ensemble des moyens (personnel, matériel de transport, de
communication, de contrôle et d'outillage, etc.)
¿ Rédige les rapports périodiques de son activité
¿ Défini, en liaison avec sa hiérarchie, les actions visant à améliorer la productivité et la qualité du
service
Suivre les activités
¿ Contrôle la réalisation des prestations de maintenance
¿ Gère le bon emploi des auxiliaires classés
¿ Transmet le planning des interventions chaque semaine à ses techniciens
¿ Contrôle les documents utilisés par son équipe assurant ainsi la traçabilité des interventions
¿ S'assure que les obligations contractuelles en maintenance sont bien remplies
¿ Signe, dans la limite de ses pouvoirs, les bons de commande, factures et devis
Garant du respect des missions attribuées
¿ Vérifie la bonne exécution des tâches attribuées au personnel de maintenance du site
¿ Optimise les besoins en matériel et en outillage
profil recherché
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.
Salaire: Selon profil
Versement de prime de performance chaque année, participation,
intéressement, mutuelle familiale, titres restaurants, CSE.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la gestion des services pénitentiaires et la
gestion des services aux entreprises, un (e) Responsable Maintenance.
descriptif du poste
Manager ses équipes
¿ Coordonne, encadre et gère le personnel qui lui est hiérarchiquement rattaché
¿ Favorise l'évolution des compétences de son équipe et valide les recrutements
¿ Gère son service comme un centre autonome de profits
¿ Effectue annuellement l'entretien individuel d'appréciation de son personnel
¿ Propose périodiquement les demandes de formation et élabore le plan de formation, en liaison
avec sa hiérarchie
Reportings auprès du Responsable de site
¿ Gère la prévision et l'utilisation de l'ensemble des moyens (personnel, matériel de transport, de
communication, de contrôle et d'outillage, etc.)
¿ Rédige les rapports périodiques de son activité
¿ Défini, en liaison avec sa hiérarchie, les actions visant à améliorer la productivité et la qualité du
service
Suivre les activités
¿ Contrôle la réalisation des prestations de maintenance
¿ Gère le bon emploi des auxiliaires classés
¿ Transmet le planning des interventions chaque semaine à ses techniciens
¿ Contrôle les documents utilisés par son équipe assurant ainsi la traçabilité des interventions
¿ S'assure que les obligations contractuelles en maintenance sont bien remplies
¿ Signe, dans la limite de ses pouvoirs, les bons de commande, factures et devis
Garant du respect des missions attribuées
¿ Vérifie la bonne exécution des tâches attribuées au personnel de maintenance du site
¿ Optimise les besoins en matériel et en outillage
profil recherché
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.
Salaire: Selon profil
Versement de prime de performance chaque année, participation,
intéressement, mutuelle familiale, titres restaurants, CSE.
à propos de notre client
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gestion des services aux entreprises, un (e) Responsable Maintenance.