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assistant gestion administrative du personnel (f/h).

description.

résumé

  • fougères, ille-et-vilaine
  • 23 000 € - 28 000 € par année
  • intérim
  • BAC+2
  • 2 année(s)
publié le 16 avril 2024
    nombre de postes
    1
  • secteur
    industrie
  • numéro de référence
    307-O21-0001381_01C

postuler simplement avec votre profil linkedin.

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descriptif du poste


Dans le cadre d'une très forte hausse de l'activité, vous intégrez l'équipe RH en qualité d'Assistant(e) Gestion Administrative du Personnel, vous êtes directement rattaché(e) à la responsable du service. À cette occasion, vous principales responsabilités sont :

- Le support aux traitements des anomalies quotidiennes (oubli pointages, contrôle des heures sup).
- Le support au service GAP (gestion admin du personnel) dans le traitement et le suivi en paie des dossiers POEC.
- La prise en charge de la maladie : réception des arrêts maladie, saisie dans l'outil gestion des temps Horoquartz, envoi vers le CSP Paie, archivage, courriers reprises avec le service médical.
- Le suivi formulaires télétravail (attestations assurances).
- Les missions de campagne alternants/stagiaires :
- Le suivi de la gestion des temps des alternants/stagiaires, suivi des plannings dans l'outil Horoquartz.
- Le contrôle dans l'outil de paie GXP des dossiers et suivi des rémunérations variables (variation salaires alternance/stagiaires) et des éléments de paie (dérogations Mutuelle, aides aux logements).
- La préparation et la communication vers les alternants (Module ADP & intranet Eplace).
- Le reporting sur les données/indicateurs GAP dans un objectif d'amélioration continue.
- Le suivi des heures de délégation.

Ce poste, basé à Fougères, est à pourvoir dans le cadre d'une mission jusqu'au 10 octobre 2025.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

profil recherché


De formation Bac+2 en Ressources Humaines, Gestion du personnel... vous justifiez d'une expérience réussie de 2 années minimum sur des fonctions similaires (alternance comprise). Ce poste est ouvert aux jeunes diplômés.

Rigueur, communication, force de proposition et prise d'initiative, seront des qualités recherchées dans votre candidature.

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, référent du marché aéronautique mondial, un(e) Chargé des Ressources Humaines.

descriptif du poste


Dans le cadre d'une très forte hausse de l'activité, vous intégrez l'équipe RH en qualité d'Assistant(e) Gestion Administrative du Personnel, vous êtes directement rattaché(e) à la responsable du service. À cette occasion, vous principales responsabilités sont :

- Le support aux traitements des anomalies quotidiennes (oubli pointages, contrôle des heures sup).
- Le support au service GAP (gestion admin du personnel) dans le traitement et le suivi en paie des dossiers POEC.
- La prise en charge de la maladie : réception des arrêts maladie, saisie dans l'outil gestion des temps Horoquartz, envoi vers le CSP Paie, archivage, courriers reprises avec le service médical.
- Le suivi formulaires télétravail (attestations assurances).
- Les missions de campagne alternants/stagiaires :
- Le suivi de la gestion des temps des alternants/stagiaires, suivi des plannings dans l'outil Horoquartz.
- Le contrôle dans l'outil de paie GXP des dossiers et suivi des rémunérations variables (variation salaires alternance/stagiaires) et des éléments de paie (dérogations Mutuelle, aides aux logements).
- La préparation et la communication vers les alternants (Module ADP & intranet Eplace).
- Le reporting sur les données/indicateurs GAP dans un objectif d'amélioration continue.
- Le suivi des heures de délégation.

Ce poste, basé à Fougères, est à pourvoir dans le cadre d'une mission jusqu'au 10 octobre 2025.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

profil recherché


De formation Bac+2 en Ressources Humaines, Gestion du personnel... vous justifiez d'une expérience réussie de 2 années minimum sur des fonctions similaires (alternance comprise). Ce poste est ouvert aux jeunes diplômés.

Rigueur, communication, force de proposition et prise d'initiative, seront des qualités recherchées dans votre candidature.

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, référent du marché aéronautique mondial, un(e) Chargé des Ressources Humaines.

  • qualification

    • Assistant ressources humaines (F/H)

  • niveau d'expérience

    • 2 année(s)

  • niveau d'étude

    • BAC+2

notre process de recrutement.

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