Le psychologue effectue des entretiens cliniques d'évaluation et de suivi auprès des aidants, principalement à leur domicile, et les oriente vers les dispositifs de répit adaptés. En binôme avec la coordinatrice, il gère les premiers contacts, co-anime des formations à la relation d'aide et organise le « Café des aidants ». Enfin, il participe activement à la vie institutionnelle, développe le réseau de partenaires en santé mentale sur le territoire et assure le suivi de son activité sur le logiciel dédié
Ce poste en CDD à compter de fin juillet, sur un temps partiel de 0,2 ETP , s'adresse à un titulaire d'un Master 2 en psychologie clinique ou en neuropsychologie. Le candidat idéal doit posséder obligatoirement le permis B pour de fréquents déplacements professionnels sur le territoire de la PFRA. Il doit également faire preuve d'adaptabilité au cadre du domicile, d'esprit d'initiative , et posséder de solides connaissances en gériatrie ainsi que sur les pathologies neuro-évolutives.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un psychologue.
Le poste est rattaché à la fonction publique hospitalière, sous la direction de sa directrice et de la coordinatrice de la PFRA Cap'Aidants. Cette plateforme a pour mission d'apporter du soutien, du répit et de l'information aux aidants de personnes de plus de 60 ans en perte d'autonomie pour favoriser leur maintien à domicile. Son action s'organise en réseau avec les acteurs médico-sociaux locaux et couvre plusieurs communautés de communes, notamment le Gesnois Bilurien, le Perche Émeraude et les Vallées de la Braye et de l'Anille.
Le psychologue effectue des entretiens cliniques d'évaluation et de suivi auprès des aidants, principalement à leur domicile, et les oriente vers les dispositifs de répit adaptés. En binôme avec la coordinatrice, il gère les premiers contacts, co-anime des formations à la relation d'aide et organise le « Café des aidants ». Enfin, il participe activement à la vie institutionnelle, développe le réseau de partenaires en santé mentale sur le territoire et assure le suivi de son activité sur le logiciel dédié
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Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
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