résumé
Rattaché au Responsable d'agence, vous assurez le pilotage de la gestion locative et sociale.
En première mission, vous managez une équipe pluridisciplinaire au quotidien. Vous participez à l'animation de l'agence et assurez la continuité de sa responsabilité, en étroite collaboration avec le Responsable d'agence et le Responsable maintenance et proximité.
En parallèle, vous veillez au déploiement et au suivi de la politique d'attribution et de gestion des logements. Garant du respect de la législation spécifique au logement HLM, vous contribuez à la commercialisation des logements neufs et anciens, préparez et participez aux commissions d'attribution, tout en suivant l'état de la vacance afin de proposer des actions correctives.
Par ailleurs, vous pilotez le volet social, la prévention des risques et le précontentieux. À ce titre, vous supervisez l'accompagnement social (notamment dans le cadre des projets urbains), pilotez la prévention du risque d'impayé via une prise en charge sociale et individuelle du locataire, et organisez l'activité précontentieuse de l'agence. Vous gérez également les conflits avec les clients (médiation de 1er niveau) ainsi que les situations d'incivilité grave ou d'agression.
Enfin, vous représentez l'organisme auprès des différentes instances relevant de votre compétence et facilitez la coordination de la gestion locative avec les équipes de proximité, de gestion technique et de tranquillité résidentielle.
Ce poste basé dans le secteur d'Angers est à pourvoir pour début septembre dans le cadre d'un CDI.
Rémunération aux alentours de 40 K€ brut annuel, assortie de diverses primes (intéressement, fin d'année), de tickets-restaurant et d'un rythme de travail sur 4 jours par semaine.
De formation supérieure dans le secteur de l'immobilier, du droit ou de la gestion sociale, vous maîtrisez la réglementation spécifique au logement social ainsi que les outils informatiques.
Doté de réelles capacités managériales, vous savez impulser une dynamique collective et fédérer une équipe pluridisciplinaire autour d'objectifs communs.
Autonome et réactif, vous êtes force d'initiative et faites preuve de leadership. Votre aisance relationnelle et votre sens de la diplomatie sont les atouts clés pour mener à bien l'ensemble de vos missions.
Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine de l'immobiliers un Responsable Gestion Locative et Sociale (F/H)
Rattaché au Responsable d'agence, vous assurez le pilotage de la gestion locative et sociale.
En première mission, vous managez une équipe pluridisciplinaire au quotidien. Vous participez à l'animation de l'agence et assurez la continuité de sa responsabilité, en étroite collaboration avec le Responsable d'agence et le Responsable maintenance et proximité.
En parallèle, vous veillez au déploiement et au suivi de la politique d'attribution et de gestion des logements. Garant du respect de la législation spécifique au logement HLM, vous contribuez à la commercialisation des logements neufs et anciens, préparez et participez aux commissions d'attribution, tout en suivant l'état de la vacance afin de proposer des actions correctives.
Par ailleurs, vous pilotez le volet social, la prévention des risques et le précontentieux. À ce titre, vous supervisez l'accompagnement social (notamment dans le cadre des projets urbains), pilotez la prévention du risque d'impayé via une prise en charge sociale et individuelle du locataire, et organisez l'activité précontentieuse de l'agence. Vous gérez également les conflits avec les clients (médiation de 1er niveau) ainsi que les situations d'incivilité grave ou d'agression.
Enfin, vous représentez l'organisme auprès des différentes instances relevant de votre compétence et facilitez la coordination de la gestion locative avec les équipes de proximité, de gestion technique et de tranquillité résidentielle.
Ce poste basé dans le secteur d'Angers est à pourvoir pour début septembre dans le cadre d'un CDI.
Rémunération aux alentours de 40 K€ brut annuel, assortie de diverses primes (intéressement, fin d'année), de tickets-restaurant et d'un rythme de travail sur 4 jours par semaine.
De formation supérieure dans le secteur de l'immobilier, du droit ou de la gestion sociale, vous maîtrisez la réglementation spécifique au logement social ainsi que les outils informatiques.
Doté de réelles capacités managériales, vous savez impulser une dynamique collective et fédérer une équipe pluridisciplinaire autour d'objectifs communs.
Autonome et réactif, vous êtes force d'initiative et faites preuve de leadership. Votre aisance relationnelle et votre sens de la diplomatie sont les atouts clés pour mener à bien l'ensemble de vos missions.
Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine de l'immobiliers un Responsable Gestion Locative et Sociale (F/H)
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Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
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