description.
descriptif du poste
Souhaiteriez-vous contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) ?
Dans un environnement bienveillant, vous contribuerez à la qualité de vie et au bien-être des personnes âgées.
- Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant les protocoles établis
- Participer activement au suivi de l'état de santé des résidents sous la supervision de l'équipe médicale
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour organiser et optimiser les activités quotidiennes des résidents
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Vacation
- Durée: 15 jours
- Horaire: 20h - 7h
- Salaire: Salaire de base selon la convention collective CCU Médico-Sociale (14€/heure) + Ségur + reprise de l'ancienneté + prime de nuit + 10% de CP et d'IFM
profil recherché
Pour ce poste d'Aide soignant(e) H/F, nous recherchons une personne expérimentée et bienveillante.
- Capacité à prodiguer des soins quotidiens avec empathie et respect envers les personnes âgées
- Détention du Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) requis
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à suivre les protocoles établis
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les résidents et leurs familles
Processus de recrutement
Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
à propos de notre client
Notre partenaire est un EHPAD situé à BRIVE LA GAILLARDE. La maison de retraite compte 86 résidents et dispose également d'une unité de soins adaptés de 17 places pour l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées).
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et la valorisation des efforts individuels sont au cœur de leur vision.
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Dans un environnement bienveillant, vous contribuerez à la qualité de vie et au bien-être des personnes âgées.
- Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant les protocoles établis
- Participer activement au suivi de l'état de santé des résidents sous la supervision de l'équipe médicale
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour organiser et optimiser les activités quotidiennes des résidents
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- Contrat: Vacation
- Durée: 15 jours
- Horaire: 20h - 7h
- Salaire: Salaire de base selon la convention collective CCU Médico-Sociale (14€/heure) + Ségur + reprise de l'ancienneté + prime de nuit + 10% de CP et d'IFM
profil recherché
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- Capacité à prodiguer des soins quotidiens avec empathie et respect envers les personnes âgées
- Détention du Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) requis
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à suivre les protocoles établis
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les résidents et leurs familles
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