description.
descriptif du poste
Quelles responsabilités enrichissantes vous attendent en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) ?
Dans un environnement stimulant et bienveillant, vous assurerez le bien-être des enfants ainsi que le bon fonctionnement des activités d'accueil.
- Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance afin de favoriser un climat de confiance et de sérénité
- Assurer les soins quotidiens, tels que les repas, la sieste et l'hygiène, en accord avec les besoins individuels des enfants
- Proposer et animer des activités éducatives et ludiques adaptées, visant à stimuler l'éveil et le développement des enfants
- Participer activement à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie pour garantir un environnement sécurisé et accueillant
- Observer les enfants et rendre compte de leurs évolutions à l'équipe afin de contribuer à un suivi personnalisé et attentif
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDD
- Durée: 81/jours
- Salaire: 13.42 euros/heure
profil recherché
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) dévoué(e), capable d'assurer l'épanouissement et le bien-être des enfants.
- Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles, tout en maintenant un environnement sécurisé
- Assurer avec soin l'ensemble des tâches quotidiennes liées aux repas, au sommeil et à l'hygiène des enfants
- Concevoir et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux différents âges
- Contribuer activement à l'aménagement et à la propreté des espaces de vie
- Observer attentivement l'évolution des enfants et en informer l'équipe pluridisciplinaire
- Travailler en harmonie avec l'équipe pluridisciplinaire, favorisant une collaboration constructive
- Diplôme du CAP Accompagnement Petite Enfance obligatoire
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec
à propos de notre client
Notre client est un établissement à OULLINS proposant des services de qualité en crèche.
De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ?
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant d'excellentes perspectives d'évolution au sein d'un établissement reconnu et porteur de fortes valeurs humaines, vous aurez l'opportunité de contribuer activement à l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués.
descriptif du poste
Quelles responsabilités enrichissantes vous attendent en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) ?
Dans un environnement stimulant et bienveillant, vous assurerez le bien-être des enfants ainsi que le bon fonctionnement des activités d'accueil.
- Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance afin de favoriser un climat de confiance et de sérénité
- Assurer les soins quotidiens, tels que les repas, la sieste et l'hygiène, en accord avec les besoins individuels des enfants
- Proposer et animer des activités éducatives et ludiques adaptées, visant à stimuler l'éveil et le développement des enfants
- Participer activement à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie pour garantir un environnement sécurisé et accueillant
- Observer les enfants et rendre compte de leurs évolutions à l'équipe afin de contribuer à un suivi personnalisé et attentif
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDD
- Durée: 81/jours
- Salaire: 13.42 euros/heure
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Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) dévoué(e), capable d'assurer l'épanouissement et le bien-être des enfants.
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- Assurer avec soin l'ensemble des tâches quotidiennes liées aux repas, au sommeil et à l'hygiène des enfants
- Concevoir et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux différents âges
- Contribuer activement à l'aménagement et à la propreté des espaces de vie
- Observer attentivement l'évolution des enfants et en informer l'équipe pluridisciplinaire
- Travailler en harmonie avec l'équipe pluridisciplinaire, favorisant une collaboration constructive
- Diplôme du CAP Accompagnement Petite Enfance obligatoire
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De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ?
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Pourquoi rejoindre cet établissement ?
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