chargé de mission rh (f/h).

description.

résumé

  • poitiers, vienne
  • 38 000 € par année
  • intérim
  • BAC+3
  • 1 année(s)
publié le 10 novembre 2026
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descriptif du poste


Au sein de l'équipe RH (8 personnes), vous mettez votre expertise au service d'une entreprise en transformation et vous contribuez à des projets à fort impact humain, à ce titre, vos principales missions sont de :
- Piloter les recrutements de bout en bout : brief et challenge du besoin avec le manager, rédaction et publication des annonces, tri de - CV et sourcing, préqualifications, entretiens, synthèses et propositions d'embauche
- Gérer la campagne alternance dans son intégralité, de la définition des besoins jusqu'à l'intégration
- Piloter les recrutements intérim, assurer le reporting de l'activité (notamment le suivi budgétaire) et animer la relation avec les agences
- Accompagner les mobilités internes et les évolutions professionnelles
- Déployer les actions de marque employeur et de relation avec les écoles
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et outils RH, ainsi qu'aux projets structurants

profil recherché


De formation RH (Bac+3 minimum ou Bac+5), vous justifiez d'une expérience confirmée en recrutement et en accompagnement RH généraliste, avec une bonne maîtrise des techniques de sourcing et des outils de recrutement (la connaissance de Pixid étant un plus). Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de curiosité, d'un fort sens du service et d'une capacité à être force de proposition pour accompagner les managers et optimiser l'expérience candidat.

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur économique incontournable de la Vienne, un(e) Responsable Recrutement et Mobilités (F/H) pour une mission intérimaire de 7 mois dans le cadre d'un remplacement congé maternité.
Prise de poste début février 2027.

descriptif du poste


Au sein de l'équipe RH (8 personnes), vous mettez votre expertise au service d'une entreprise en transformation et vous contribuez à des projets à fort impact humain, à ce titre, vos principales missions sont de :
- Piloter les recrutements de bout en bout : brief et challenge du besoin avec le manager, rédaction et publication des annonces, tri de - CV et sourcing, préqualifications, entretiens, synthèses et propositions d'embauche
- Gérer la campagne alternance dans son intégralité, de la définition des besoins jusqu'à l'intégration
- Piloter les recrutements intérim, assurer le reporting de l'activité (notamment le suivi budgétaire) et animer la relation avec les agences
- Accompagner les mobilités internes et les évolutions professionnelles
- Déployer les actions de marque employeur et de relation avec les écoles
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et outils RH, ainsi qu'aux projets structurants

profil recherché


De formation RH (Bac+3 minimum ou Bac+5), vous justifiez d'une expérience confirmée en recrutement et en accompagnement RH généraliste, avec une bonne maîtrise des techniques de sourcing et des outils de recrutement (la connaissance de Pixid étant un plus). Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de curiosité, d'un fort sens du service et d'une capacité à être force de proposition pour accompagner les managers et optimiser l'expérience candidat.

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur économique incontournable de la Vienne, un(e) Responsable Recrutement et Mobilités (F/H) pour une mission intérimaire de 7 mois dans le cadre d'un remplacement congé maternité.
Prise de poste début février 2027.

Merci, votre alerte email a bien été créée.