chef de produit junior (f/h).

description.

résumé

  • orléans, loiret
  • 35 000 € - 40 000 € par année
  • cdi
  • BAC+5
  • 2 année(s)
publié le 20 mai 2026
    nombre de postes
    1
  • secteur
    industrie
  • numéro de référence
    307-O26-R000659_01R
description.

descriptif du poste


Nous recherchons un profil autonome et proactif, prêt à s'investir pleinement dans des projets variés. Rattaché(e) à la direction, vous êtes la force vive de la stratégie produit :

Vos missions:
Participer à la conception et à la mise en valeur des produits
Piloter la refonte de notre site internet.
Élaborer la stratégie de mise en avant des produits, en intégrant les spécificités de nos différents types de clientèle.
Contribuer à l'organisation et à la participation de l'entreprise à des salons internationaux.

profil recherché


De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 1 à 2 années minimum sur des fonctions similaires ,en alternance ou en contrat.

VOTRE PROFIL : MARKETING, DESIGN ET ADAPTABILITÉ
Formation : Issu(e) d'une École de Commerce (Bac + 5) avec une spécialisation en Marketing.
Aptitudes : Vous êtes passionné(e) par le design et possédez des compétences ou une forte appétence dans ce domaine.
Compétences techniques : À l'aise avec les outils informatiques de création, et doté(e) d'un niveau d'anglais opérationnel pour les échanges à l'international.
État d'esprit : Nous privilégions un vrai profil marketing, capable de s'adapter rapidement à notre environnement PME. L'expérience n'est pas une condition sine qua non ; c'est votre envie d'apprendre et votre capacité à chercher qui feront la différence.

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client industriel un chef de produit Marketing junior H/F

descriptif du poste


Nous recherchons un profil autonome et proactif, prêt à s'investir pleinement dans des projets variés. Rattaché(e) à la direction, vous êtes la force vive de la stratégie produit :

Vos missions:
Participer à la conception et à la mise en valeur des produits
Piloter la refonte de notre site internet.
Élaborer la stratégie de mise en avant des produits, en intégrant les spécificités de nos différents types de clientèle.
Contribuer à l'organisation et à la participation de l'entreprise à des salons internationaux.

profil recherché


De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 1 à 2 années minimum sur des fonctions similaires ,en alternance ou en contrat.

VOTRE PROFIL : MARKETING, DESIGN ET ADAPTABILITÉ
Formation : Issu(e) d'une École de Commerce (Bac + 5) avec une spécialisation en Marketing.
Aptitudes : Vous êtes passionné(e) par le design et possédez des compétences ou une forte appétence dans ce domaine.
Compétences techniques : À l'aise avec les outils informatiques de création, et doté(e) d'un niveau d'anglais opérationnel pour les échanges à l'international.
État d'esprit : Nous privilégions un vrai profil marketing, capable de s'adapter rapidement à notre environnement PME. L'expérience n'est pas une condition sine qua non ; c'est votre envie d'apprendre et votre capacité à chercher qui feront la différence.

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client industriel un chef de produit Marketing junior H/F

  • qualification

    • Chef de produit marketing (F/H)

  • niveau d'expérience

    • 2 année(s)

  • niveau d'étude

    • BAC+5

partager cette offre.

notre process de recrutement.

De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.

ces offres pourraient vous intéresser.

voir toutes les offres

  • technicien industrialisation / nouveaux produits (f/h)

    • fleury-les-aubrais, loiret
    • intérim
    • 32 000 € - 38 000 € par année
    descriptif du posteRattaché(e) au service Industrialisation, vous jouez un rôle de passerelle entre le Bureau d'Études et la Production. Votre objectif : définir, chiffrer et valider les principes de fabrication pour un passage en série réussi.Vos missions principales s'articulent autour de 4 axes :Définition des moyens : Vous recherchez, identifiez et chiffrez l'ensemble des outils, machines et outillages nécessaires. Vous rédigez les cahiers des charges
    publié le 10 juillet 2026
    descriptif du posteRattaché(e) au service Industrialisation, vous jouez un rôle de passerelle entre le Bureau d'Études et la Production. Votre objectif : définir, chiffrer et valider les principes de fabrication pour un passage en série réussi.Vos missions principales s'articulent autour de 4 axes :Définition des moyens : Vous recherchez, identifiez et chiffrez l'ensemble des outils, machines et outillages nécessaires. Vous rédigez les cahiers des charges
    voir le détail

  • acheteur mécanique (f/h)

    • orléans, loiret
    • cdi
    • 45 000 € - 50 000 € par année
    descriptif du posteEn tant qu'Acheteur Mécanique, vous occuperez un rôle stratégique au cœur de la chaîne d'approvisionnement. Vous serez le garant de la qualité et de la performance des composants mécaniques critiques (petites séries de produits très techniques, sur plan).Vos responsabilités clés s'articuleront autour des axes suivants :1) Gestion du Cycle d'Achat et ApprovisionnementTraiter de manière autonome les demandes d'achats de composants mécaniqu
    publié le 6 janvier 2026
    descriptif du posteEn tant qu'Acheteur Mécanique, vous occuperez un rôle stratégique au cœur de la chaîne d'approvisionnement. Vous serez le garant de la qualité et de la performance des composants mécaniques critiques (petites séries de produits très techniques, sur plan).Vos responsabilités clés s'articuleront autour des axes suivants :1) Gestion du Cycle d'Achat et ApprovisionnementTraiter de manière autonome les demandes d'achats de composants mécaniqu
    voir le détail

  • responsable de production (f/h)

    • saint-jean-de-braye, loiret
    • intérim
    • 13,99 € par heure
    descriptif du posteVous pilotez l'activité et encadrez l'équipe de votre ligne de conditionnement :Management : Encadrer et animer l'équipe (opérateurs, conducteurs de ligne), gérer les plannings et l'intégration.Pilotage de la production : Garantir l'atteinte des objectifs (quantité, qualité, délais) et le suivi des indicateurs.Qualité & Sécurité : Veiller au respect des Bonnes Pratiques de Fabrication et des consignes QHSE.Amélioration continue : Analyse
    publié le 23 juillet 2026
    descriptif du posteVous pilotez l'activité et encadrez l'équipe de votre ligne de conditionnement :Management : Encadrer et animer l'équipe (opérateurs, conducteurs de ligne), gérer les plannings et l'intégration.Pilotage de la production : Garantir l'atteinte des objectifs (quantité, qualité, délais) et le suivi des indicateurs.Qualité & Sécurité : Veiller au respect des Bonnes Pratiques de Fabrication et des consignes QHSE.Amélioration continue : Analyse
    voir le détail

Merci, votre alerte email a bien été créée.