infirmier en laboratoire (f/h).

description.

résumé

  • dreux, eure-et-loir
  • 15 € - 20,00 € par heure
  • cdi
  • BAC+3
  • 0 mois
publié le 18 mai 2026
    nombre de postes
    1
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-CTS-0001088_01L
description.

descriptif du poste


Quelles démarches innovantes un Infirmier (F/H) peut-il entreprendre dans un laboratoire pharmaceutique ?
En intégrant un laboratoire pharmaceutique de premier plan, vous contribuerez à garantir le bien-être et la sécurité des patients à travers divers soins médicaux.

- Assurer le suivi et la documentation des traitements administrés aux patients dans le respect des protocoles
- Participer activement à la préparation et à l'administration des médicaments conformément aux prescriptions médicales
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser la prise en charge des patients et veiller à l'amélioration continue des soins
- Superviser l'application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
- Effectuer des évaluations cliniques et reporter les résultats afin de soutenir la recherche et la qualité des soins proposés

profil recherché


Nous recherchons un Infirmier de (F/H) pour rejoindre un laboratoire pharmaceutique, exigeant rigueur et aptitude au travail en équipe.

- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
- Capacité à travailler en collaboration avec des équipes multidisciplinaires
- Excellentes compétences organisationnelles et sens aigu des priorités
- Aptitude à s'adapter rapidement à un environnement dynamique
- Sens de l'écoute et empathie pour une prise en charge qualitative des patients

Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

à propos de notre client


Notre client est un laboratoire pharmaceutique situé à DREUX, offrant des services médicaux de haute qualité.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant cet établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s et d'une stabilité professionnelle, favorisant ainsi un environnement de travail épanouissant et durable.

descriptif du poste


Quelles démarches innovantes un Infirmier (F/H) peut-il entreprendre dans un laboratoire pharmaceutique ?
En intégrant un laboratoire pharmaceutique de premier plan, vous contribuerez à garantir le bien-être et la sécurité des patients à travers divers soins médicaux.

- Assurer le suivi et la documentation des traitements administrés aux patients dans le respect des protocoles
- Participer activement à la préparation et à l'administration des médicaments conformément aux prescriptions médicales
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser la prise en charge des patients et veiller à l'amélioration continue des soins
- Superviser l'application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
- Effectuer des évaluations cliniques et reporter les résultats afin de soutenir la recherche et la qualité des soins proposés

profil recherché


Nous recherchons un Infirmier de (F/H) pour rejoindre un laboratoire pharmaceutique, exigeant rigueur et aptitude au travail en équipe.

- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
- Capacité à travailler en collaboration avec des équipes multidisciplinaires
- Excellentes compétences organisationnelles et sens aigu des priorités
- Aptitude à s'adapter rapidement à un environnement dynamique
- Sens de l'écoute et empathie pour une prise en charge qualitative des patients

Processus de recrutement
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à propos de notre client


Notre client est un laboratoire pharmaceutique situé à DREUX, offrant des services médicaux de haute qualité.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant cet établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s et d'une stabilité professionnelle, favorisant ainsi un environnement de travail épanouissant et durable.

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