pharmacien hospitalier (f/h).

descriptif du poste

Quelle contribution distinctive apporterez-vous comme Pharmacien hospitalier (F/H) au sein de cet hôpital ?
Au sein d'un établissement hospitalier de 200 lits, vous assurerez la sécurisation et la continuité des activités pharmaceutiques
- Vous piloterez la gestion des stocks de la pharmacie à usage intérieur et réaliserez les commandes nécessaires
Vous vérifierez et validerez les ordonnances afin de garantir la pertinence et la sécurité des traitements
- Vous contrôlerez les piluliers en coordination avec l'équipe pharmaceutique, dans le respect des procédures de l'établissement

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim

- Durée: 1/mois

- Salaire: 48.57 euros/heure


Vous bénéficierez des avantages suivants :
- Frais de transport en commun

- Indemnité kilométrique

- Self sur place

- Logement pris en charge


Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

profil recherché

Vous êtes pharmacien·ne hospitalier·ère, rigoureux·se et organisé·e, prêt·e à intégrer un établissement MCO
- Vous détenez le diplôme d'État de docteur en pharmacie et l'inscription ordinale requise
- Vous maîtrisez la gestion des stocks, les commandes et le suivi de la PUI
- Vous assurez la validation pharmaceutique des ordonnances et le contrôle rigoureux des piluliers
- Vous vous adaptez aisément aux logiciels Easily, Anthadyne HAD et Magh 2

Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.

à propos de notre client

Notre client est un établissement médical situé à RETHEL, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, acteur majeur du secteur médical, se distingue par son engagement social (égalité, inclusion, diversité), environnemental, la valorisation des efforts individuels et la stabilité offerte à ses collaborateur(trice)s.