Dans le cadre d'un départ en retraite imminent, notre client fait face à un enjeu clé : la transmission d'un savoir-faire historique resté majoritairement informel. Votre rôle sera de capter cette mémoire technique, de structurer les méthodes et de formaliser les feuilles de route de l'atelier, tout en apportant un regard neuf pour moderniser les pratiques et insuffler une dynamique d'amélioration continue.
Vos missions principales :
Capter, structurer et capitaliser : recueillir l'expérience du spécialiste en poste, la traduire en méthodologies claires, en standards de maintenance préventive et en feuilles de route opérationnelles.
Auditer et optimiser l'existant : analyser les dysfonctionnements récurrents et les coûts de maintenance (TRS, Paretos, QRCI) pour proposer des modifications mécaniques concrètes et optimiser la performance globale.
Piloter l'industrialisation : valider la conception, le suivi de fabrication et la réception des nouveaux outillages en collaboration avec les fournisseurs, dans le respect des objectifs QCDP et HSE.
Anticiper les risques techniques : identifier les zones de tension (obsolescence, usure prématurée, risque de casse) et piloter les plans de remise en état ainsi que la gestion des pièces critiques.
Transmettre et accompagner : former et faire monter en compétences l'équipe d'outilleurs sur les nouveaux équipements et les méthodes formalisées.
Formation : diplôme d'Ingénieur ou Bac+2/3 en mécanique générale, génie mécanique ou industrialisation.
Expertise technique : solide culture en mécanique générale (machines spéciales, usinage, cinématique ou maintenance lourdement sollicitée).
Une expérience en outillage de presse/emboutissage est un plus apprécié, mais non obligatoire si vous possédez une excellente maîtrise des principes mécaniques.
Force de proposition et recul : vous arrivez avec un œil critique constructif pour questionner les habitudes établies, apporter du recul et proposer des solutions plus efficaces.
Rigueur et esprit de synthèse : capacité à investiguer, à structurer et à rédiger des procédures ou modes opératoires clairs pour l'équipe.
Pédagogie et communication : aisance relationnelle indispensable pour collaborer avec le terrain, la gestion de projet et les sous-traitants. Langues : anglais professionnel nécessaire.
Pour accompagner l'un de nos clients majeurs industrielle sur son site de Nogent-sur-Vernisson, Randstad Pro recherche un Spécialiste Mécanique & Industrialisation (F/H).
Dans le cadre d'un départ en retraite imminent, notre client fait face à un enjeu clé : la transmission d'un savoir-faire historique resté majoritairement informel. Votre rôle sera de capter cette mémoire technique, de structurer les méthodes et de formaliser les feuilles de route de l'atelier, tout en apportant un regard neuf pour moderniser les pratiques et insuffler une dynamique d'amélioration continue.
Vos missions principales :
Capter, structurer et capitaliser : recueillir l'expérience du spécialiste en poste, la traduire en méthodologies claires, en standards de maintenance préventive et en feuilles de route opérationnelles.
Auditer et optimiser l'existant : analyser les dysfonctionnements récurrents et les coûts de maintenance (TRS, Paretos, QRCI) pour proposer des modifications mécaniques concrètes et optimiser la performance globale.
Piloter l'industrialisation : valider la conception, le suivi de fabrication et la réception des nouveaux outillages en collaboration avec les fournisseurs, dans le respect des objectifs QCDP et HSE.
Anticiper les risques techniques : identifier les zones de tension (obsolescence, usure prématurée, risque de casse) et piloter les plans de remise en état ainsi que la gestion des pièces critiques.
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Expertise technique : solide culture en mécanique générale (machines spéciales, usinage, cinématique ou maintenance lourdement sollicitée).
Une expérience en outillage de presse/emboutissage est un plus apprécié, mais non obligatoire si vous possédez une excellente maîtrise des principes mécaniques.
Force de proposition et recul : vous arrivez avec un œil critique constructif pour questionner les habitudes établies, apporter du recul et proposer des solutions plus efficaces.
Rigueur et esprit de synthèse : capacité à investiguer, à structurer et à rédiger des procédures ou modes opératoires clairs pour l'équipe.
Pédagogie et communication : aisance relationnelle indispensable pour collaborer avec le terrain, la gestion de projet et les sous-traitants. Langues : anglais professionnel nécessaire.
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Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé. En postulant, vous rejoignez notre réseau de talents.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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