Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intégrer le service juridique composé de 3 collaborateurs. Sous la responsabilité de la responsable juridique, vous intervenez en soutien à l'équipe dans toutes les tâches administratives du service.
Vous assurez la gestion administrative de l'ensemble des dossiers juridiques, disciplinaires et des relations collectives de l'entreprise. Interlocuteur(trice) clé sur le volet social, vous garantissez la conformité des procédures et le respect rigoureux des échéances légales.
Plusieurs missions vous seront confiées, notamment : - Préparer et rédiger les convocations pour les réunions de relations collectives et du CSE/CSSCT - Recueillir les informations nécessaires à la préparation des réunions et assurer l'alimentation quotidienne de la base de données - Assurer la préparation administrative et le suivi des dossiers disciplinaires (sanctions, procédures) - Organiser le suivi des convocations, des délais légaux et des calendriers sur le volet judiciaire/contentieux - Enregistrer les incidents de travail et réaliser les déclarations d'accidents du travail - Assurer le suivi administratif des avis et restrictions médicales émis par la médecine du travail - Garantir le classement rigoureux et l'archivage de la documentation RH et sociale
Temps de travail : 35h du lundi au vendredi Rémunération à partir de 2400€ brut mensuel Avantages : prime de 13ème mois, tickets restaurants, prime de transport
profil recherché
De formation bac+2 à bac+3, vous justifiez d'une première expérience réussie en assistanat administratif, assistanat de direction ou administration du personnel.
Compétences & qualités clés : - Rigueur et organisation : Vous avez le souci du détail, le sens des priorités et une excellente méthode pour le suivi des délais et des échéanciers. - Aisance rédactionnelle et bureautique : Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel) et capacité à rédiger des courriers formalisés avec soin. - Discrétion absolue : Vous gérez quotidiennement des données confidentielles avec réserve et éthique. - Qualités relationnelles : Vous savez échanger avec diplomatie auprès des différents interlocuteurs de l'entreprise.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) assistant(e) F/H en CDI.
descriptif du poste
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intégrer le service juridique composé de 3 collaborateurs. Sous la responsabilité de la responsable juridique, vous intervenez en soutien à l'équipe dans toutes les tâches administratives du service.
Vous assurez la gestion administrative de l'ensemble des dossiers juridiques, disciplinaires et des relations collectives de l'entreprise. Interlocuteur(trice) clé sur le volet social, vous garantissez la conformité des procédures et le respect rigoureux des échéances légales.
Plusieurs missions vous seront confiées, notamment : - Préparer et rédiger les convocations pour les réunions de relations collectives et du CSE/CSSCT - Recueillir les informations nécessaires à la préparation des réunions et assurer l'alimentation quotidienne de la base de données - Assurer la préparation administrative et le suivi des dossiers disciplinaires (sanctions, procédures) - Organiser le suivi des convocations, des délais légaux et des calendriers sur le volet judiciaire/contentieux - Enregistrer les incidents de travail et réaliser les déclarations d'accidents du travail - Assurer le suivi administratif des avis et restrictions médicales émis par la médecine du travail - Garantir le classement rigoureux et l'archivage de la documentation RH et sociale
Temps de travail : 35h du lundi au vendredi Rémunération à partir de 2400€ brut mensuel Avantages : prime de 13ème mois, tickets restaurants, prime de transport
profil recherché
De formation bac+2 à bac+3, vous justifiez d'une première expérience réussie en assistanat administratif, assistanat de direction ou administration du personnel.
Compétences & qualités clés : - Rigueur et organisation : Vous avez le souci du détail, le sens des priorités et une excellente méthode pour le suivi des délais et des échéanciers. - Aisance rédactionnelle et bureautique : Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel) et capacité à rédiger des courriers formalisés avec soin. - Discrétion absolue : Vous gérez quotidiennement des données confidentielles avec réserve et éthique. - Qualités relationnelles : Vous savez échanger avec diplomatie auprès des différents interlocuteurs de l'entreprise.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) assistant(e) F/H en CDI.
qualification
Assistant juridique (F/H)
niveau d'expérience
8 année(s)
niveau d'étude
BAC+3
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C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
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votre parcours.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Planification et en lien étroit avec l'ensemble des services (Achats, Production, Commerce, Laboratoire, Transport), vous assurez l'optimisation de la production tout en garantissant la satisfaction client et la maîtrise des stocks. Vos activités principales :. Planification & Suivi de production : Vérification de la faisabilité des commandes, rédaction des fiches de travail, ajustement du planning selon les
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Planification et en lien étroit avec l'ensemble des services (Achats, Production, Commerce, Laboratoire, Transport), vous assurez l'optimisation de la production tout en garantissant la satisfaction client et la maîtrise des stocks. Vos activités principales :. Planification & Suivi de production : Vérification de la faisabilité des commandes, rédaction des fiches de travail, ajustement du planning selon les
descriptif du posteAu sein du service d'appui international aux produits et procédés, vous assurez le suivi de production et apportez un soutien technique aux sites français et aux filiales à l'étranger. En tant qu'interface entre la production et les laboratoires R&D / Analytique, vos principales missions sont les suivantes : - Support à la production : Réaliser le troubleshooting (résolution de problèmes et gestion des non-conformités) sur les gammes Liq
descriptif du posteAu sein du service d'appui international aux produits et procédés, vous assurez le suivi de production et apportez un soutien technique aux sites français et aux filiales à l'étranger. En tant qu'interface entre la production et les laboratoires R&D / Analytique, vos principales missions sont les suivantes : - Support à la production : Réaliser le troubleshooting (résolution de problèmes et gestion des non-conformités) sur les gammes Liq
descriptif du posteRandstad recherche pour l'un de ses clients, groupe industriel international basée à Andrézieux, un(e) Coordinateur / Coordinatrice Marketing et Support Business (F/H) dans le cadre d'un CDI.Rattaché(e) au service Commercial Marché Diversification, vos principales responsabilités seront les suivantes :Marketing & Communication :. Mettre à jour la base de données de formulations et les bulletins techniques conformément à la charte graphiq
descriptif du posteRandstad recherche pour l'un de ses clients, groupe industriel international basée à Andrézieux, un(e) Coordinateur / Coordinatrice Marketing et Support Business (F/H) dans le cadre d'un CDI.Rattaché(e) au service Commercial Marché Diversification, vos principales responsabilités seront les suivantes :Marketing & Communication :. Mettre à jour la base de données de formulations et les bulletins techniques conformément à la charte graphiq
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