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Vos missions
1. Management d'équipe et pilotage de l'activité
- Organiser et optimiser les ressources humaines et techniques de l'équipe
- Développer les compétences collectives et individuelles
- Décliner les objectifs stratégiques en plans d'actions opérationnels
- Animer les réunions d'équipe et suivre l'avancement des missions confiées
- Instaurer une dynamique collaborative et garantir l'atteinte des objectifs
2. Gestion locative et technique des produits spécifiques
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de gestion des produits spécifiques dans le respect du cadre réglementaire
- Suivre les indicateurs de performance : taux de vacance, délais de commercialisation, impayés, contentieux
- Superviser les relations avec les locataires et partenaires externes
- Veiller à la qualité du service rendu et à la conformité réglementaire
- Piloter la gestion technique des locaux d'activité
3. Déploiement d'une politique de commercialisation
- Optimiser l'occupation et la valorisation des locaux spécifiques
- Définir des stratégies de prospection et de partenariat avec les acteurs locaux
- Garantir la conformité juridique, administrative et fiscale des opérations
4. Pilotage des copropriétés et ASL
- Encadrer les syndics externes dans la gestion des copropriétés
- Suivre les projets de règlement de copropriété et les mises en copropriété
- Analyser les documents juridiques liés aux projets VEFA
5. Structuration, reporting et gestion budgétaire
- Assurer le reporting régulier à la direction
- Suivre les budgets alloués et proposer des ajustements si nécessaire
- Définir et analyser les indicateurs de performance
- Contribuer à l'amélioration continue des process internes
Envie de donner du sens à votre carrière ?
Rejoignez un bailleur engagé et participez activement à la gestion et au développement d'un patrimoine à enjeux !
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience confirmée (au moins 5 ans) dans la gestion immobilière, la gestion de patrimoine ou les copropriétés, avec une dimension managériale affirmée.
Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation, votre rigueur, vos compétences techniques et juridiques, ainsi que votre capacité à coordonner des projets transverses et à travailler en interface avec de multiples parties prenantes.
Compétences requises :
- Expertise en droit immobilier, copropriétés et produits spécifiques
- Bonne maîtrise des enjeux liés à la gestion locative et technique
- Qualités de leadership et de communication
- Esprit d'analyse et capacité à piloter une activité complexe
- Sens du service et de la performance
Formation :
Bac +4/5 en immobilier, gestion ou droit immobilier
Conditions de travail
- CDI - statut Cadre - basé à Cergy (95)
- Poste à temps plein
- Rémunération selon profil et expérience
Nous recrutons pour le compte d'un acteur public majeur du logement social, implanté en Île-de-France, et intervenant sur un patrimoine diversifié. Cette structure porte des projets ambitieux en matière de gestion et de valorisation de produits immobiliers spécifiques (locaux commerciaux, foyers, antennes relais, copropriétés…).
Dans un contexte de création de poste, notre client recherche un Adjoint au Directeur en charge des produits spécifiques (F/H), en CDI afin de structurer, piloter et sécuriser les actions liées à ces patrimoines spécifiques.
Vos missions
1. Management d'équipe et pilotage de l'activité
- Organiser et optimiser les ressources humaines et techniques de l'équipe
- Développer les compétences collectives et individuelles
- Décliner les objectifs stratégiques en plans d'actions opérationnels
- Animer les réunions d'équipe et suivre l'avancement des missions confiées
- Instaurer une dynamique collaborative et garantir l'atteinte des objectifs
2. Gestion locative et technique des produits spécifiques
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de gestion des produits spécifiques dans le respect du cadre réglementaire
- Suivre les indicateurs de performance : taux de vacance, délais de commercialisation, impayés, contentieux
- Superviser les relations avec les locataires et partenaires externes
- Veiller à la qualité du service rendu et à la conformité réglementaire
- Piloter la gestion technique des locaux d'activité
3. Déploiement d'une politique de commercialisation
- Optimiser l'occupation et la valorisation des locaux spécifiques
- Définir des stratégies de prospection et de partenariat avec les acteurs locaux
- Garantir la conformité juridique, administrative et fiscale des opérations
4. Pilotage des copropriétés et ASL
- Encadrer les syndics externes dans la gestion des copropriétés
- Suivre les projets de règlement de copropriété et les mises en copropriété
- Analyser les documents juridiques liés aux projets VEFA
5. Structuration, reporting et gestion budgétaire
- Assurer le reporting régulier à la direction
- Suivre les budgets alloués et proposer des ajustements si nécessaire
- Définir et analyser les indicateurs de performance
- Contribuer à l'amélioration continue des process internes
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Compétences requises :
- Expertise en droit immobilier, copropriétés et produits spécifiques
- Bonne maîtrise des enjeux liés à la gestion locative et technique
- Qualités de leadership et de communication
- Esprit d'analyse et capacité à piloter une activité complexe
- Sens du service et de la performance
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- Poste à temps plein
- Rémunération selon profil et expérience
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Dans un contexte de création de poste, notre client recherche un Adjoint au Directeur en charge des produits spécifiques (F/H), en CDI afin de structurer, piloter et sécuriser les actions liées à ces patrimoines spécifiques.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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