Comment contribuer significativement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement médico-social ?
Dans un environnement médico-social, vous serez chargé·e de dispenser des soins et d'assurer le bien-être physique et moral des résident·e·s
- Effectuer les soins d'hygiène et de confort des résident·e·s tout en respectant leur dignité et leurs besoins individuels
- Participer à l'accompagnement des résident·e·s dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale et paramédicale pour assurer un suivi attentif des soins prodigués
- Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des projets de vie personnalisés des résident·e·s
- Participer activement aux transmissions d'informations afin de garantir une continuité et une qualité des soins optimale
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDI en temps partiel 80% ou temps plein (selon vos disponibilités)
- Salaire: convention 66
Le candidat idéal pour le poste d'aide-soignant(e) devra posséder des compétences interpersonnelles solides et une grande capacité d'adaptation.
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis pour ce poste
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec le personnel médical
- Sens aigu de l'observation pour surveiller l'état des résidents
- Maitrise des règles d'hygiène et des procédures de soins
- Empathie et sens de l'écoute envers les personnes accompagnées
Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Notre client est un établissement médico-social situé à BEAUREPAIRE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement, qui mise sur le bien-être de ses salarié(e)s, la stabilité, et s'engage activement en faveur de l'égalité, de l'inclusion, de la diversité et de la responsabilité environnementale.
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- Effectuer les soins d'hygiène et de confort des résident·e·s tout en respectant leur dignité et leurs besoins individuels
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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