description.
descriptif du poste
Rejoignez une équipe stable et un cadre de travail privilégié !
Pour renforcer cette équipe de jour, nous recherchons un Aide-Soignant (H/F) en CDI à temps partiel.
Sous la responsabilité de l'IDEC (en poste depuis de nombreuses années), vos missions principales seront :
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, confort, confort, repas).
- Participer à la surveillance de l'état général des résidents et transmettre les informations à l'équipe infirmière.
- Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire (Médecin coordonnateur, Psychologue, APA, Kinésithérapeutes).
- Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents dans un esprit de bientraitance.
Vos avantages liés au poste :
- Rémunération attractive : 2 500 € brut mensuel (au prorata du temps partiel), Ségur inclus.
- Horaires de matin stables : 8h00 - 13h15 (incluant 15 minutes de pause).
- Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et avantages CSE.
profil recherché
Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) dévoué(e) pour accompagner les résidents dans un établissement pour personnes âgées.
- Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
- Vous appréciez le travail auprès des personnes âgées et possédez un excellent relationnel.
- Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre bienveillance sont vos meilleurs atouts pour vous intégrer au sein de cette équipe stable.
Ce poste est fait pour vous ? Échangeons ensemble !
Ne laissez pas passer cette opportunité d'exercer votre métier dans des conditions sereines et valorisantes.
Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
à propos de notre client
Notre client est un EHPAD à taille humaine entièrement de plain-pied, situé dans le secteur de Limours. Réputé pour son environnement de travail agréable et verdoyant, l'établissement bénéficie d'une excellente réputation et s'appuie sur une équipe soignante stable et soudée (7 AS le matin, 6 l'après-midi, 2 IDE).
À noter : L'établissement dispose d'un parking gratuit mais n'est pas desservi par les transports en commun (véhicule requis).
descriptif du poste
Rejoignez une équipe stable et un cadre de travail privilégié !
Pour renforcer cette équipe de jour, nous recherchons un Aide-Soignant (H/F) en CDI à temps partiel.
Sous la responsabilité de l'IDEC (en poste depuis de nombreuses années), vos missions principales seront :
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, confort, confort, repas).
- Participer à la surveillance de l'état général des résidents et transmettre les informations à l'équipe infirmière.
- Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire (Médecin coordonnateur, Psychologue, APA, Kinésithérapeutes).
- Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents dans un esprit de bientraitance.
Vos avantages liés au poste :
- Rémunération attractive : 2 500 € brut mensuel (au prorata du temps partiel), Ségur inclus.
- Horaires de matin stables : 8h00 - 13h15 (incluant 15 minutes de pause).
- Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et avantages CSE.
profil recherché
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- Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
- Vous appréciez le travail auprès des personnes âgées et possédez un excellent relationnel.
- Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre bienveillance sont vos meilleurs atouts pour vous intégrer au sein de cette équipe stable.
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Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
à propos de notre client
Notre client est un EHPAD à taille humaine entièrement de plain-pied, situé dans le secteur de Limours. Réputé pour son environnement de travail agréable et verdoyant, l'établissement bénéficie d'une excellente réputation et s'appuie sur une équipe soignante stable et soudée (7 AS le matin, 6 l'après-midi, 2 IDE).
À noter : L'établissement dispose d'un parking gratuit mais n'est pas desservi par les transports en commun (véhicule requis).
