description.
descriptif du poste
La finalité de votre poste est d'organiser les moyens de l'activité de soins et de prévention et d'améliorer la coordination des différents services.
Vos missions sont :
Suivre la mise en œuvre du service et assurez la bonne application du projet d'établissement et des appels à projets obtenus /
Proposer des indicateurs de suivi et préparez les divers documents d'activité et les obligations institutionnelles /
Assurer les modalités d'accueil et proposez les ressources adaptées /
Assurer et coordonner le suivi de la démarche qualité médico-sociale (présence au COPIL qualité), et QVCT sur tous les sites en respect du projet associatif et de l'établissement / Rendez compte de l'activité régulièrement et proposez des outils de Reporting /
Proposer des améliorations d'organisations au regard des rapports et analyses d'activité /
Assurer la mise en œuvre des décisions RH prises par la direction départementale et/ou Régionale / Optimisez l'organisation du temps de travail et veillez à son respect sur les divers territoires (respect des plannings soins prévention). /
Participer à l'évaluation des besoins de l'activité et des ressources humaines afin de préparer tous les outils de suivi et la réalisation budgétaire. / En lien avec les référents QSE et la directrice, vous assurez la sécurité des salariés, des bénévoles, des usagers et mettez en place toutes les mesures de protection et de leur suivi / Coordonnez et fédérez les équipes autour des divers projets validés ou thématiques proposées à la réflexion. Vous solliciterez les équipes afin de faire évoluer les propositions de prestations. /
A ce titre vous participez au développement de l'identité et de l'appartenance associative /
Animer les réunions d'équipe hebdomadaires médico-psycho-social / Co animer les réunions institutionnelles / Etes en lien avec les partenaires du territoire (maintien et développement) Représentez l'association auprès des partenaires et des élus locaux et associatifs, à la demande de la Direction
profil recherché
Vous êtes issu d'une formation BAC+4 ; CAFERUIS indispensable - bonne connaissance du domaine de l'addiction - vous avez eu une expérience sur des fonctions de pilotage ; vous maîtrisez les enjeux financiers d'une structure
Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans au cours de laquelle vous avez géré, coordonné, planifié l'activité d'équipes soignantes pluridisciplinaires. Cette expérience vous a donné de très bonnes connaissances des dimensions RH de la gestion d'activités (plannings, contrats, ...), du Code du travail et plus généralement en droit social, du Secteur de la santé et de ses acteurs (soins et prévention) et des obligations institutionnelles.
Qualités : Savoir fédérer les équipes, autonomie, sens de l'organisation, dynamise, prise d'initiative
Permis B ; déplacement dans le départements
Salaire selon expérience / Avantages
Merci d'nevoyer votre candidature à annemarie.vignau@appelmedicalsearch.com - 07.63.93.79.16
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre de soins spécialisé basé sur le Vaucluse.
Le/la chef.fe de service, sous l'autorité de la directrice, est membre du Comité de Direction Régional et participe à ce titre au comité territorial. Il/elle est en charge de l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologue, psychomotricienne, assistante de service social et secrétaire médico-sociale).
Il/elle exerce ses fonctions dans le cadre du projet d'établissement et participe à la mise en œuvre et au développement du projet thérapeutique à destination des usagers.
descriptif du poste
La finalité de votre poste est d'organiser les moyens de l'activité de soins et de prévention et d'améliorer la coordination des différents services.
Vos missions sont :
Suivre la mise en œuvre du service et assurez la bonne application du projet d'établissement et des appels à projets obtenus /
Proposer des indicateurs de suivi et préparez les divers documents d'activité et les obligations institutionnelles /
Assurer les modalités d'accueil et proposez les ressources adaptées /
Assurer et coordonner le suivi de la démarche qualité médico-sociale (présence au COPIL qualité), et QVCT sur tous les sites en respect du projet associatif et de l'établissement / Rendez compte de l'activité régulièrement et proposez des outils de Reporting /
Proposer des améliorations d'organisations au regard des rapports et analyses d'activité /
Assurer la mise en œuvre des décisions RH prises par la direction départementale et/ou Régionale / Optimisez l'organisation du temps de travail et veillez à son respect sur les divers territoires (respect des plannings soins prévention). /
Participer à l'évaluation des besoins de l'activité et des ressources humaines afin de préparer tous les outils de suivi et la réalisation budgétaire. / En lien avec les référents QSE et la directrice, vous assurez la sécurité des salariés, des bénévoles, des usagers et mettez en place toutes les mesures de protection et de leur suivi / Coordonnez et fédérez les équipes autour des divers projets validés ou thématiques proposées à la réflexion. Vous solliciterez les équipes afin de faire évoluer les propositions de prestations. /
A ce titre vous participez au développement de l'identité et de l'appartenance associative /
Animer les réunions d'équipe hebdomadaires médico-psycho-social / Co animer les réunions institutionnelles / Etes en lien avec les partenaires du territoire (maintien et développement) Représentez l'association auprès des partenaires et des élus locaux et associatifs, à la demande de la Direction
profil recherché
Vous êtes issu d'une formation BAC+4 ; CAFERUIS indispensable - bonne connaissance du domaine de l'addiction - vous avez eu une expérience sur des fonctions de pilotage ; vous maîtrisez les enjeux financiers d'une structure
Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans au cours de laquelle vous avez géré, coordonné, planifié l'activité d'équipes soignantes pluridisciplinaires. Cette expérience vous a donné de très bonnes connaissances des dimensions RH de la gestion d'activités (plannings, contrats, ...), du Code du travail et plus généralement en droit social, du Secteur de la santé et de ses acteurs (soins et prévention) et des obligations institutionnelles.
Qualités : Savoir fédérer les équipes, autonomie, sens de l'organisation, dynamise, prise d'initiative
Permis B ; déplacement dans le départements
Salaire selon expérience / Avantages
Merci d'nevoyer votre candidature à annemarie.vignau@appelmedicalsearch.com - 07.63.93.79.16
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre de soins spécialisé basé sur le Vaucluse.
Le/la chef.fe de service, sous l'autorité de la directrice, est membre du Comité de Direction Régional et participe à ce titre au comité territorial. Il/elle est en charge de l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologue, psychomotricienne, assistante de service social et secrétaire médico-sociale).
Il/elle exerce ses fonctions dans le cadre du projet d'établissement et participe à la mise en œuvre et au développement du projet thérapeutique à destination des usagers.
