chargé d’attractivité et parcours collaborateurs (f/h).

descriptif du poste

Prêt(e) à faire rayonner vos talents de Chargé d'attractivité et parcours collaborateurs (F/H) ?
Vous pilotez des recrutements complets et contribuez à une expérience candidat mobilisatrice, de l'identification des besoins jusqu'à l'intégration - Recueillir les besoins avec les managers et diffuser des offres attractives sur les canaux internes et externes - Sélectionner les candidats et candidates, conduire les entretiens, contrôler les références et accompagner les décisions de recrutement - Animer l'intégration, développer les partenariats emploi et assurer le suivi administratif des intérimaires et des indicateurs RH

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim

- Durée: 1 mois

- Salaire: 14.86 euros/heure


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profil recherché

Vous êtes un·e professionnel·le du recrutement, capable d'attirer, sélectionner et fidéliser les meilleurs talents avec rigueur et enthousiasme
- Formation Bac+3 à Bac+5 en ressources humaines, avec une expérience confirmée de deux ans minimum en recrutement
- Maîtrise du sourcing, des entretiens, des préqualifications téléphoniques et des contrôles de références
- Excellentes qualités relationnelles pour conseiller les managers et accompagner les candidat·e·s tout au long du processus
- Organisation, réactivité et aisance avec les outils de recrutement, le reporting RH et la gestion des prestataires intérimaires

Processus de recrutement
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à propos de notre client

Notre client, basé à RENNES, offre des services de conseil en gestion pour aider les entreprises dans leurs activités de siège social.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
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