chargé de mission rh (f/h).

description.

résumé

  • javené, ille-et-vilaine
  • 14 € par heure
  • intérim
  • BAC+2
  • 2 année(s)
publié le 1 juin 2026

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descriptif du poste


Dans le cadre d'un environnement dynamique, vous contribuez activement à la gestion et à l'optimisation des processus de ressources humaines de notre client.

- Analyser les besoins de recrutement, rédiger les offres d'emploi, réaliser les entretiens
- Superviser la gestion des temps en régularisant les anomalies
- Coordonner les parcours de formation internes et réglementaires

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat : Intérim
- Durée : 6 mois

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

profil recherché


Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission RH (F/H) expérimenté(e).

- Maîtrise des processus de recrutement et gestion des candidatures souhaitée
- Compétence avérée dans l'administration et des outils bureautique
- Diplôme en Ressources Humaines ou équivalent indispensable

Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

à propos de notre client


Notre client, situé à JAVENE, cherche un/une chargé.e de mission RH.

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Dans le cadre d'un environnement dynamique, vous contribuez activement à la gestion et à l'optimisation des processus de ressources humaines de notre client.

- Analyser les besoins de recrutement, rédiger les offres d'emploi, réaliser les entretiens
- Superviser la gestion des temps en régularisant les anomalies
- Coordonner les parcours de formation internes et réglementaires

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat : Intérim
- Durée : 6 mois

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

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- Maîtrise des processus de recrutement et gestion des candidatures souhaitée
- Compétence avérée dans l'administration et des outils bureautique
- Diplôme en Ressources Humaines ou équivalent indispensable

Processus de recrutement
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