Rattaché(e) au responsable comptable au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez le/la principal(e) garant(e) de la gestion des factures fournisseurs. Votre rôle sera crucial pour le bon fonctionnement du service.
Vos responsabilités incluent :
- La gestion de la comptabilité auxiliaire :
Saisie des encaissements / décaissements (factures- paiements) + relances
Tenue de la comptabilité client et fournisseurs
Participation active aux clôtures mensuelles
Accompagnement et participation au projets d'amélioration des systèmes d'information et des procédures internes
- La comptabilité analytique : contrôle des imputations analytiques
- La gestion des immobilisations (création, suivi, amortissements)
- La gestion administrative transverse du service
Notre client recherche une personne autonome et rigoureuse, capable de prendre des initiatives et de s'intégrer rapidement. La notion de volume et la capacité à travailler à un rythme soutenu sont essentielles.
Les pré-requis :
- Formation Bac+2 et quelques années d'expérience en comptabilité
- Base d'anglais professionnel (utilisation écrite principalement/orale ponctuellement)
- Bonne aisance relationnelle
- La maîtrise des outils informatiques / comptables
- la participation à la migration d'un ERP serait un plus
Conditions du poste :
Contrat : CDI
Avantages : Participation et intéressement
Horaires : 36 heures par semaine avec RTT
Vous êtes un expert des chiffres et un pro de l'organisation ? Vous recherchez un poste complet au sein d'une entreprise innovante tournée vers l'international ?
Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ à la retraite, un poste de Comptable tiers est à pourvoir en CDI à Montceau-les-Mines (71). Vous rejoindrez une entreprise industrielle reconnue, leader mondial dans son domaine, qui évolue dans un contexte international dynamique
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Tenue de la comptabilité client et fournisseurs
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Accompagnement et participation au projets d'amélioration des systèmes d'information et des procédures internes
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- La gestion des immobilisations (création, suivi, amortissements)
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- La maîtrise des outils informatiques / comptables
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.