directeur des soins infirmiers (f/h).

description.

résumé

  • lyon, rhône
  • 48 000 € - 58 000 € par année
  • cdi
  • BAC+3
  • 1 année(s)
publié le 10 novembre 2025
    nombre de postes
    1
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-LYA-0000121_01L
description.

descriptif du poste


Sous la responsabilité de la Direction Générale, votre rôle essentiel sera d'assurer la direction opérationnelle et l'évolution constante de la qualité de nos prestations. Vos responsabilités clés incluront :

Direction & Encadrement : Superviser les unités de soins et guider l'action des cadres intermédiaires (management de proximité).

Optimisation des Parcours Patients : Structurer et fluidifier l'intégralité du cheminement des patients (de l'admission à la sortie) pour une expérience optimale.

Qualité & Satisfaction : Perfectionner en continu la satisfaction des usagers de la clinique (démarches qualité, certifications).

Relations Médicales : Établir une relation de confiance solide et de haut niveau avec le corps médical et les parties prenantes.

Vision Stratégique : Définir et déployer les orientations stratégiques de l'établissement sur une perspective à moyen et long terme.

profil recherché


Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 1 année d'expérience.
Formation Initiale : Infirmier(ère) (Diplôme d'État exigé).
Expérience Confirmée : Expérience probante et significative en direction ou pilotage d'équipes au sein d'une structure de soins (Clinique, Hôpital, EHPAD...).
Leadership & Autonomie : Forte autonomie décisionnelle, capacité à analyser les problématiques sous un angle global et à porter le changement.
Qualités Humaines : Excellente écoute, force de proposition et diplomatie.Type de Contrat : CDI, Temps plein.
Rémunération : Fourchette annuelle brute compétitive de 45 000 € à 58 000 € (selon profil et expérience).

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client une prestigieuse clinique lyonnaise un directeur de soins infirmiers (f/h)

descriptif du poste


Sous la responsabilité de la Direction Générale, votre rôle essentiel sera d'assurer la direction opérationnelle et l'évolution constante de la qualité de nos prestations. Vos responsabilités clés incluront :

Direction & Encadrement : Superviser les unités de soins et guider l'action des cadres intermédiaires (management de proximité).

Optimisation des Parcours Patients : Structurer et fluidifier l'intégralité du cheminement des patients (de l'admission à la sortie) pour une expérience optimale.

Qualité & Satisfaction : Perfectionner en continu la satisfaction des usagers de la clinique (démarches qualité, certifications).

Relations Médicales : Établir une relation de confiance solide et de haut niveau avec le corps médical et les parties prenantes.

Vision Stratégique : Définir et déployer les orientations stratégiques de l'établissement sur une perspective à moyen et long terme.

profil recherché


Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 1 année d'expérience.
Formation Initiale : Infirmier(ère) (Diplôme d'État exigé).
Expérience Confirmée : Expérience probante et significative en direction ou pilotage d'équipes au sein d'une structure de soins (Clinique, Hôpital, EHPAD...).
Leadership & Autonomie : Forte autonomie décisionnelle, capacité à analyser les problématiques sous un angle global et à porter le changement.
Qualités Humaines : Excellente écoute, force de proposition et diplomatie.Type de Contrat : CDI, Temps plein.
Rémunération : Fourchette annuelle brute compétitive de 45 000 € à 58 000 € (selon profil et expérience).

à propos de notre client


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