description.
descriptif du poste
Quel impact souhaitez-vous avoir en tant que Expert fonctionnel SIRH et paie (F/H) au sein de notre équipe?
En tant que professionnel(le) engagé(e), vous conduisez l'évolution des systèmes de gestion et assurez la conformité des processus de paie.
- Analyser, améliorer et fiabiliser les processus de rémunération (paie/ADP/GTA) pour garantir une efficacité optimale
- Accompagner et former les gestionnaires tout en veillant à la formation continue des experts paie/ADP sur les outils et méthodes actualisés
- Gérer les aspects techniques complexes ou litiges éventuels qui se présentent en matière de paie et servir de référent sur les outils RH en maintenant à jour la documentation
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 12/mois
- Salaire: 45000 euros/an
- Télétravail partiel possible
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
profil recherché
Nous recherchons un expert fonctionnel SIRH et paie (F/H) doté d'une solide expertise en gestion de projets SIRH et paie.
Maîtrise du logiciel ADP / Horoquartz
- Solide expérience de 5 ans dans le domaine de la paie et la gestion des processus ADP
- Capacité à conduire des projets d'évolution ou de mise en conformité SIRH/paie
- Aptitude à accompagner et former les gestionnaires et experts paie/ADP
- Diplôme d'État en gestion de la paie ou certification similaire recommandée
Processus de recrutement
Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
à propos de notre client
Notre client situé à TOULOUSE est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements.
De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Cette entreprise à taille humaine offre de multiples perspectives d'évolution dans un environnement en croissance. Sa mentalité est axée sur la collaboration, la créativité et l'ambition.
descriptif du poste
Quel impact souhaitez-vous avoir en tant que Expert fonctionnel SIRH et paie (F/H) au sein de notre équipe?
En tant que professionnel(le) engagé(e), vous conduisez l'évolution des systèmes de gestion et assurez la conformité des processus de paie.
- Analyser, améliorer et fiabiliser les processus de rémunération (paie/ADP/GTA) pour garantir une efficacité optimale
- Accompagner et former les gestionnaires tout en veillant à la formation continue des experts paie/ADP sur les outils et méthodes actualisés
- Gérer les aspects techniques complexes ou litiges éventuels qui se présentent en matière de paie et servir de référent sur les outils RH en maintenant à jour la documentation
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 12/mois
- Salaire: 45000 euros/an
- Télétravail partiel possible
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
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Maîtrise du logiciel ADP / Horoquartz
- Solide expérience de 5 ans dans le domaine de la paie et la gestion des processus ADP
- Capacité à conduire des projets d'évolution ou de mise en conformité SIRH/paie
- Aptitude à accompagner et former les gestionnaires et experts paie/ADP
- Diplôme d'État en gestion de la paie ou certification similaire recommandée
Processus de recrutement
Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
à propos de notre client
Notre client situé à TOULOUSE est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements.
De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Cette entreprise à taille humaine offre de multiples perspectives d'évolution dans un environnement en croissance. Sa mentalité est axée sur la collaboration, la créativité et l'ambition.