gestionnaire de paie en cabinet - silae - (f/h).

description.

résumé

  • toulouse, haute-garonne
  • 32 000 € - 37 000 € par année
  • cdi
  • BAC+2
  • 3 année(s)
publié le 24 avril 2026
description.

descriptif du poste


Quelles responsabilités motivantes vous inspire le rôle de Gestionnaire de paie (F/H) ?
Dans le cadre d'un environnement dynamique combinant digitalisation et accompagnement humain, vous serez chargé(e) de la gestion complète de la paie et des relations clients.

- Établir les bulletins de paie, DSN, attestations de salaire, solde de tout compte, affiliations et suivi mutuelle
- Prendre progressivement en main un portefeuille de 70 à 80 dossiers, gérant entre 300 et 250 bulletins de salaire
- Offrir des conseils et un accompagnement quotidiens aux clients
- Rédiger des contrats de travail et gérer les procédures de rupture selon les procédures de contrôle internes
- Assurer une autonomie sur la gestion du portefeuille client en s'appuyant sur Silae/MySilae, ElNet, RFPaye et un support spécialisé

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDI
- Salaire: 32000 euros /an - 37000 euros/an
- Télétravail partiel possible

Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE
- Tickets restaurants
- RTT
- intéressement /participation

profil recherché


Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie (F/H) aguerri(e) avec une expertise dans l'établissement complet de la paie et un sens affirmé du service client

- Expertise dans l'établissement de la paie de A à Z, y compris les DSN et les conventions collectives
- Expérience significative en cabinet comptable multi-conventionnel exigée, idéalement entre 3 et 5 ans
- Maîtrise du logiciel Silae/MySilae pour une gestion optimisée du portefeuille client
- Capacité à fournir des conseils clients et à assurer un accompagnement quotidien
- Formation en paie, ressources humaines, droit social ou comptabilité (Bac +2/3 minimum) requise

Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre miss

à propos de notre client


Notre client situé à TOULOUSE est une entreprise qui dispose d'un large portefeuille de services juridiques et comptables.
Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ?
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous serez fier(e) de travailler pour une entreprise en pleine croissance qui focalise sur l'équité, la diversité et l'environnement. Des défis stimulants vous attendent pour votre épanouissement professionnel.

descriptif du poste


Quelles responsabilités motivantes vous inspire le rôle de Gestionnaire de paie (F/H) ?
Dans le cadre d'un environnement dynamique combinant digitalisation et accompagnement humain, vous serez chargé(e) de la gestion complète de la paie et des relations clients.

- Établir les bulletins de paie, DSN, attestations de salaire, solde de tout compte, affiliations et suivi mutuelle
- Prendre progressivement en main un portefeuille de 70 à 80 dossiers, gérant entre 300 et 250 bulletins de salaire
- Offrir des conseils et un accompagnement quotidiens aux clients
- Rédiger des contrats de travail et gérer les procédures de rupture selon les procédures de contrôle internes
- Assurer une autonomie sur la gestion du portefeuille client en s'appuyant sur Silae/MySilae, ElNet, RFPaye et un support spécialisé

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDI
- Salaire: 32000 euros /an - 37000 euros/an
- Télétravail partiel possible

Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE
- Tickets restaurants
- RTT
- intéressement /participation

profil recherché


Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie (F/H) aguerri(e) avec une expertise dans l'établissement complet de la paie et un sens affirmé du service client

- Expertise dans l'établissement de la paie de A à Z, y compris les DSN et les conventions collectives
- Expérience significative en cabinet comptable multi-conventionnel exigée, idéalement entre 3 et 5 ans
- Maîtrise du logiciel Silae/MySilae pour une gestion optimisée du portefeuille client
- Capacité à fournir des conseils clients et à assurer un accompagnement quotidien
- Formation en paie, ressources humaines, droit social ou comptabilité (Bac +2/3 minimum) requise

Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre miss

à propos de notre client


Notre client situé à TOULOUSE est une entreprise qui dispose d'un large portefeuille de services juridiques et comptables.
Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ?
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous serez fier(e) de travailler pour une entreprise en pleine croissance qui focalise sur l'équité, la diversité et l'environnement. Des défis stimulants vous attendent pour votre épanouissement professionnel.

  • qualification

    • Gestionnaire de paie (F/H)

  • niveau d'expérience

    • 3 année(s)

  • niveau d'étude

    • BAC+2

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