description.
descriptif du poste
Comment souhaitez-vous enrichir votre carrière d'infirmier(ère) auprès de nos aînés en établissement?
Contribuez activement au bien-être des résidents en fournissant des soins quotidiens attentifs et personnalisés au sein d'un établissement pour personnes âgées
- Assurer la surveillance et le suivi médical des résidents pour garantir leur santé optimale
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour élaborer et ajuster les plans de soins individualisés
- Administrer les traitements prescrits avec précision en respectant les protocoles médicaux
- Offrir un soutien psychologique et émotionnel aux résidents pour améliorer leur qualité de vie
- Participer à la formation continue pour renforcer ses compétences professionnelles et l'excellence des soins
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: CDI
- Salaire: 2300 euros /mois
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
profil recherché
Nous recherchons un Infirmier de (F/H) dévoué et compétent pour rejoindre un établissement accueillant des personnes âgées.
- Vous possédez un diplôme d'Etat d'Infirmier, gage de votre expertise dans le domaine de la santé
- Vous faites preuve d'empathie et de patience, qualités essentielles pour le bien-être des résidents
- Votre capacité à travailler en équipe est essentielle pour une collaboration harmonieuse avec le personnel soignant
- Vous avez une première expérience dans le secteur de la gériatrie, prouvant votre adaptabilité et dévouement
- Votre sens de l'organisation assure une gestion efficace des soins quotidiens des résidents
Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
à propos de notre client
Notre client est un établissement situé à LOCHES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez cet établissement mettant un accent sur de fortes valeurs humaines, le bien-être de ses salarié(e)s et l'engagement dans des sujets stimulants pour contribuer à une carrière épanouissante et gratifiante.
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- Offrir un soutien psychologique et émotionnel aux résidents pour améliorer leur qualité de vie
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