infirmier (f/h).

description.

résumé

  • argenton-sur-creuse, indre
  • 1 700 € par mois
  • cdd
  • BAC+3
  • 12 mois
publié le 24 juillet 2025
    nombre de postes
    1
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-TMR-R000073_42R
description.

descriptif du poste


Comment vos compétences d'Infirmier(ère) enrichiront-elles notre établissement pour personnes âgées?
Au sein d'un établissement spécialisé dans les soins aux personnes âgées, vous serez chargé de fournir des soins infirmiers conformes aux besoins des résidents - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents en réalisant des évaluations quotidiennes et en collaborant avec l'équipe médicale - Administrer les traitements prescrits et veiller à leur bonne tolérance tout en respectant les protocoles médicaux en vigueur - Organiser et animer des ateliers de prévention et de sensibilisation pour améliorer le bien-être et la sécurité des résidents - Gérer la documentation médicale en maintenant des dossiers précis et complets pour chaque résident en conformité avec les normes établies - Participer à l'élaboration des plans de soins individualisés en concertation avec les familles et le personnel soignant pour répondre aux besoins spécifiques des résidents

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 1700 euros/mois

profil recherché


Nous recherchons un Infirmier (F/H) compétent pour travailler au sein d'un EHPAD, avec une expérience d'au moins un an.

- Expérience confirmée d'au moins un an dans un établissement pour personnes âgées
- Sens aigu de l'empathie et des soins centrés sur le résident
- Excellente capacité à travailler en équipe au sein d'une maison de retraite
- Diplôme d'État d'Infirmier(e), requis pour garantir des soins de qualité
- Compétence avérée en gestion des situations d'urgence et en communication efficace

Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

à propos de notre client


Notre client est un établissement situé à ARGENTON SUR CREUSE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement à taille humaine qui valorise les efforts individuels et prône de fortes valeurs humaines pour un épanouissement professionnel durable et gratifiant.

descriptif du poste


Comment vos compétences d'Infirmier(ère) enrichiront-elles notre établissement pour personnes âgées?
Au sein d'un établissement spécialisé dans les soins aux personnes âgées, vous serez chargé de fournir des soins infirmiers conformes aux besoins des résidents - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents en réalisant des évaluations quotidiennes et en collaborant avec l'équipe médicale - Administrer les traitements prescrits et veiller à leur bonne tolérance tout en respectant les protocoles médicaux en vigueur - Organiser et animer des ateliers de prévention et de sensibilisation pour améliorer le bien-être et la sécurité des résidents - Gérer la documentation médicale en maintenant des dossiers précis et complets pour chaque résident en conformité avec les normes établies - Participer à l'élaboration des plans de soins individualisés en concertation avec les familles et le personnel soignant pour répondre aux besoins spécifiques des résidents

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 1700 euros/mois

profil recherché


Nous recherchons un Infirmier (F/H) compétent pour travailler au sein d'un EHPAD, avec une expérience d'au moins un an.

- Expérience confirmée d'au moins un an dans un établissement pour personnes âgées
- Sens aigu de l'empathie et des soins centrés sur le résident
- Excellente capacité à travailler en équipe au sein d'une maison de retraite
- Diplôme d'État d'Infirmier(e), requis pour garantir des soins de qualité
- Compétence avérée en gestion des situations d'urgence et en communication efficace

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à propos de notre client


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