médecin gynécologue obstétricien (f/h).

descriptif du poste

Nous recherchons un gynécologue obstétricien avec des compétences en cancérologie gynécologique (sein et pelvis).

La période de remplacement est du 1er avril 2026 au 31 août 2026. (minimum 6 semaines de disponibilités à proposer).

Participation à la permanence des soins.

Activité polyvalente :

Maternité de niveau 3, suivi de grossesse physiologique par les sages-femmes et de grossesses pathologiques par le gynécologue- obstétricien; consultations d'échographie et d'orthogénie (médecin vacataire responsable) avec une capacité de 15 lits, mutualisation et hébergement possible sur les lits de gynécologie.

Sur les 3 dernières années, 733 accouchements en moyenne pour 742 naissances.

Le service de gynécologie :

Capacité de 13 lits dont 8 lits répartis sur l'espace chirurgical et 5 lits sur l'espace obstétrique.

Participation aux gardes : Garde sur place avec repos de sécurité garanti le lendemain et récupération le lundi si garde effectuée le vendredi.

Conditions :

Une rémunération brute mensuelle 8302.32 € incluant les 40% d'indemnité de vie chère (sans indemnité de permanence de soins et hors prélèvement à la source).

- Remboursement ou avance des frais par le CHBT du billet d'avion aller/retour en classe économique.

- Des frais logistique (hébergement et/ou frais de location de voiture) sont remboursés sous présentation des factures acquittées pour un montant maximal de 1500€ correspondant à 6 semaines de prise en charge ou un montant maximal de 1 000€.

Vous devez être inscrit au conseil de l'Ordre des médecins en France pour ce remplacement.

profil recherché

Nous recherchons un(e) Médecin gynécologue obstétricien (F/H) pour un hôpital, dynamique et capable d'exercer avec empathie et professionnalisme.

- Diplôme d'État de Docteur en Médecine avec spécialisation en gynécologie obstétrique requis
- Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement hospitalier
- Excellentes compétences en communication avec les patient(e)s et le personnel médical
- Aptitude à gérer des situations d'urgence avec calme et précision
- Sens aigu de l'éthique et respect des normes médicales et déontologiques

Processus de recrutement :

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Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission.

À bientôt !

à propos de notre client

Notre client est un établissement médical situé à BASSE TERRE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
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