Votre rôle au quotidien Vous aimez le travail en extérieur, vous avez le sens du bricolage et vous cherchez une opportunité où votre motivation compte plus que vos diplômes ? Pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans le secteur de la charpente, nous recherchons un(e) Monteur(se) / Poseur(se) en Charpente (H/F). Même peu expérimenté(e), si vous êtes débrouillard(e), manuel(le) et motivé(e), ce poste est fait pour vous !
Au quotidien sur les chantiers, vos missions consisteront à :
Assembler et poser les structures de charpente en respectant les consignes. Travailler en hauteur en toute sécurité (port du harnais et du casque). Effectuer de la lecture de plans techniques simples et utiliser l'outillage adapté. Participer à la vie du chantier dans le respect des règles de sécurité.
Horaires : 6h30-12h 13h-18h. Semaine de 4j (lundi-jeudi) Rémunération attractive : De 1 800 € à 2 000 € nets / mois selon votre profil et vos compétences. Montée en compétences : Possibilité de formation interne (notamment sur la soudure).
Les + RANDSTAD: Congés payés, Indemnités de fin de mission, compte épargne temps, mutuelle.
profil recherché
Le profil recherché : Avant tout une personnalité : motivé(e), polyvalent(e) et à l'aise avec le travail manuel ! Expérience : Débutant(e) ou peu expérimenté(e) accepté(e). Votre sens du bricolage et votre envie d'apprendre feront la différence.
Prérequis indispensables :
Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers). Être parfaitement à l'aise avec le travail en hauteur. Être titulaire d'un CACES (Nacelle)
Les "Plus" appréciés :
Maîtrise de la soudure (une formation interne peut être assurée si besoin). Notions en lecture de plans techniques.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client expert dans la construction métallique, rénovation, renforcement, modification et extension de bâtiment un(e) Monteur(se) / Poseur(se) en Charpente (H/F)
descriptif du poste
Votre rôle au quotidien Vous aimez le travail en extérieur, vous avez le sens du bricolage et vous cherchez une opportunité où votre motivation compte plus que vos diplômes ? Pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans le secteur de la charpente, nous recherchons un(e) Monteur(se) / Poseur(se) en Charpente (H/F). Même peu expérimenté(e), si vous êtes débrouillard(e), manuel(le) et motivé(e), ce poste est fait pour vous !
Au quotidien sur les chantiers, vos missions consisteront à :
Assembler et poser les structures de charpente en respectant les consignes. Travailler en hauteur en toute sécurité (port du harnais et du casque). Effectuer de la lecture de plans techniques simples et utiliser l'outillage adapté. Participer à la vie du chantier dans le respect des règles de sécurité.
Horaires : 6h30-12h 13h-18h. Semaine de 4j (lundi-jeudi) Rémunération attractive : De 1 800 € à 2 000 € nets / mois selon votre profil et vos compétences. Montée en compétences : Possibilité de formation interne (notamment sur la soudure).
Les + RANDSTAD: Congés payés, Indemnités de fin de mission, compte épargne temps, mutuelle.
profil recherché
Le profil recherché : Avant tout une personnalité : motivé(e), polyvalent(e) et à l'aise avec le travail manuel ! Expérience : Débutant(e) ou peu expérimenté(e) accepté(e). Votre sens du bricolage et votre envie d'apprendre feront la différence.
Prérequis indispensables :
Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers). Être parfaitement à l'aise avec le travail en hauteur. Être titulaire d'un CACES (Nacelle)
Les "Plus" appréciés :
Maîtrise de la soudure (une formation interne peut être assurée si besoin). Notions en lecture de plans techniques.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client expert dans la construction métallique, rénovation, renforcement, modification et extension de bâtiment un(e) Monteur(se) / Poseur(se) en Charpente (H/F)
qualification
Charpentier métallique (F/H)
niveau d'expérience
2 mois
niveau d'étude
Sans Diplôme
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notre process de recrutement.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
1 sur 7
votre candidature.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
2 sur 7
votre sélection.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
3 sur 7
votre inscription.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
4 sur 7
votre entretien.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
5 sur 7
votre préparation.
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
6 sur 7
votre nouveau travail.
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
7 sur 7
votre parcours.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
descriptif du posteVos missions sont les suivantes : - Manager le service controle :Gérer les priorités du contrôle définies par la Supply en étroite collaboration avec la production,Apporter un soutien technique et méthodologique à vos collaborateurs,Evaluer et valider les compétences des collaborateurs du contrôle,S'assurer d'avoir toujours les ressources compétentes disponibles : développer et maintenir la polyvalence,Donner aux collaborateurs leurs obj
descriptif du posteVos missions sont les suivantes : - Manager le service controle :Gérer les priorités du contrôle définies par la Supply en étroite collaboration avec la production,Apporter un soutien technique et méthodologique à vos collaborateurs,Evaluer et valider les compétences des collaborateurs du contrôle,S'assurer d'avoir toujours les ressources compétentes disponibles : développer et maintenir la polyvalence,Donner aux collaborateurs leurs obj
descriptif du posteVos missions seront les suivantes : Réglage des machines : Monter et ajuster les outillages, les porte-outils et les dispositifs de serrage (mordaches, pinces).Jaugeage des outils : Mesurer et introduire les correcteurs d'outils dans la commande numérique.Conduite d'équipement : Alimener la machine en matière première (barres, bruts) et lancer les cycles de production.Surveillance active : Veiller au bon déroulement des opérations de tou
descriptif du posteVos missions seront les suivantes : Réglage des machines : Monter et ajuster les outillages, les porte-outils et les dispositifs de serrage (mordaches, pinces).Jaugeage des outils : Mesurer et introduire les correcteurs d'outils dans la commande numérique.Conduite d'équipement : Alimener la machine en matière première (barres, bruts) et lancer les cycles de production.Surveillance active : Veiller au bon déroulement des opérations de tou
descriptif du posteVos missions sont les suivantes :-Assembler des implants et des instruments en suivant les procédures associées-Editer/Vérifier des étiquettes en suivant la procédure associée-Conditionner le matériel et les instruments en suivant les procédures associées-S'assurer de l'état général des outils de travail mis à sa disposition (assemblage, nettoyage)-Valider les étapes des ordres de fabrication dans l'ERP correspondant à ses activités-Appr
descriptif du posteVos missions sont les suivantes :-Assembler des implants et des instruments en suivant les procédures associées-Editer/Vérifier des étiquettes en suivant la procédure associée-Conditionner le matériel et les instruments en suivant les procédures associées-S'assurer de l'état général des outils de travail mis à sa disposition (assemblage, nettoyage)-Valider les étapes des ordres de fabrication dans l'ERP correspondant à ses activités-Appr
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