résumé
postuler simplement avec votre profil linkedin.
Véritable binôme de la Direction et membre du Comité de Direction, vous assurez le pilotage opérationnel des RH. Votre quotidien combine :
- Expertise Administrative : Gestion du juridique, de l'administration RH et supervision de la paie (flexibilité sur l'externalisation).
- Ambition RSE & Projets : Pilotage des engagements sociaux et environnementaux et force de proposition sur les nouveaux projets RH.
- Appui au Management : Développement des compétences des salariés et conseil aux managers.
- Relations Sociales : Animation du CSE et gestion stratégique des effectifs.
Au-delà de votre formation RH idéalement pour une prise de poste opérationnelle, c'est votre personnalité qui fera la différence. Entreprise à taille humaine, Vous êtes dynamique, souriant, curieux, et une aisance relationnelle qui vous permet d'aller sur le terrain à la rencontre des équipes.
Que vous ayez 3 ans d'expérience ou plus, c'est votre envie d'apprendre et votre proactivité qui fera la différence. Les bases juridiques et administratives sont toutefois des pré-requis pour ce poste.
Ce poste vous intéresse ? Postulez en toute confidentialité !
Nous recrutons pour le compte d'une PME à taille humaine basé dans le Sud Touraine qui se distingue par son agilité et ses valeurs d'innovation, de bienveillance, d'engagement RSE et d'agilité. Portée par une Direction accessible et un CODIR soudé, vous rejoignez un environnement stimulant où chaque initiative pour améliorer l'expérience collaborateur est valorisée.
Pourquoi rejoindre cette PME :
- Un parcours d'intégration personnalisé avec la Direction pour vous accompagner sur la prise de poste.
- Opportunité d'entreprendre et de mettre en place de beaux projets
- Mutuelle, tickets restaurant et prévoyance avantageuse
- Télétravail possible
- Horaires flexibles et 10 jours de RTT
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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