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Vos trois piliers de réussite
Le Management : Poste évolutif, vous rejoignez une équipe dynamique constituée d'un chef de produits, d'une assistante marketing, et en collaborez avec la responsable marketing e-commerce.
La Stratégie : Du sourcing international à l'analyse ROI, vous êtes l'architecte de l'offre pour conquérir de nouvelles parts de marché.
L'Innovation durable : Vous intégrez nativement l'éco-conception et la réparabilité dans le cycle de vie de vos produits.
Votre Mission : Devenir le moteur de la marque
Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous agissez sur tous les fronts :
Analyse & Veille : Décrypter le marché pour transformer les tendances en opportunités de croissance.
Plan d'Action : Concevoir des stratégies marketing percutantes pour booster la revente (Sell-out).
Support Opérationnel : Créer les outils d'aide à la vente pour les équipes commerciales et piloter les lancements.
Rayonnement : Ambassadeur de la marque, vous gérez la communication externe et représentez l'entreprise lors des salons professionnels.
Synergie Groupe : Collaborations avec la maison-mère au Royaume-Uni et les fournisseurs mondiaux.
Les avantages qui vous attendent
Rémunération : 40 à 45 k€ selon expériences et compétences
Le Package : Titres-restaurant, mutuelle (prise en charge à 76%) et accord d'intéressement
Prêt(e) à transformer une marque historique ? Envoyez-nous votre candidature
Les clés de votre réussite
Parcours : 5 ans d'expérience minimum en marketing B2B/B2B2C dans l'univers de la Grande Distribution
Langues : Anglais courant indispensable
Hard Skills : Maîtrise de la Suite Adobe, aisance sur les outils ERP et esprit analytique affûté.
Soft Skills : Leadership naturel, créativité, agilité face à l'imprévu et une bonne dose d'humour.
Entre héritage industriel et ambition de croissance
Le contexte : Rejoignez la filiale française d'un acteur majeur de l'outillage avec 250 ans d'histoire. Vous profiterez de la puissance d'un groupe international tout en évoluant au sein d'une PME de 33 collaborateurs agile, humaine et engagée dans une démarche RSE concrète.
Le challenge : Ce poste est une création stratégique. Vous ne gérez pas seulement des gammes : vous bâtissez la culture marketing d'un service en pleine structuration.
Vos trois piliers de réussite
Le Management : Poste évolutif, vous rejoignez une équipe dynamique constituée d'un chef de produits, d'une assistante marketing, et en collaborez avec la responsable marketing e-commerce.
La Stratégie : Du sourcing international à l'analyse ROI, vous êtes l'architecte de l'offre pour conquérir de nouvelles parts de marché.
L'Innovation durable : Vous intégrez nativement l'éco-conception et la réparabilité dans le cycle de vie de vos produits.
Votre Mission : Devenir le moteur de la marque
Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous agissez sur tous les fronts :
Analyse & Veille : Décrypter le marché pour transformer les tendances en opportunités de croissance.
Plan d'Action : Concevoir des stratégies marketing percutantes pour booster la revente (Sell-out).
Support Opérationnel : Créer les outils d'aide à la vente pour les équipes commerciales et piloter les lancements.
Rayonnement : Ambassadeur de la marque, vous gérez la communication externe et représentez l'entreprise lors des salons professionnels.
Synergie Groupe : Collaborations avec la maison-mère au Royaume-Uni et les fournisseurs mondiaux.
Les avantages qui vous attendent
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Le Package : Titres-restaurant, mutuelle (prise en charge à 76%) et accord d'intéressement
Prêt(e) à transformer une marque historique ? Envoyez-nous votre candidature
Les clés de votre réussite
Parcours : 5 ans d'expérience minimum en marketing B2B/B2B2C dans l'univers de la Grande Distribution
Langues : Anglais courant indispensable
Hard Skills : Maîtrise de la Suite Adobe, aisance sur les outils ERP et esprit analytique affûté.
Soft Skills : Leadership naturel, créativité, agilité face à l'imprévu et une bonne dose d'humour.
Entre héritage industriel et ambition de croissance
Le contexte : Rejoignez la filiale française d'un acteur majeur de l'outillage avec 250 ans d'histoire. Vous profiterez de la puissance d'un groupe international tout en évoluant au sein d'une PME de 33 collaborateurs agile, humaine et engagée dans une démarche RSE concrète.
Le challenge : Ce poste est une création stratégique. Vous ne gérez pas seulement des gammes : vous bâtissez la culture marketing d'un service en pleine structuration.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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