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Dans le cadre du renforcement de ses services administratifs, la Ville recrute un profil expert en RH pour accompagner la gestion de son capital humain.
VOS MISSIONS
Sous l'autorité de la Direction des Services, vous êtes le garant de la gestion administrative et prévisionnelle des ressources humaines:
- Gestion administrative et paie : Suivi des carrières, rédaction des contrats, gestion des absences et participation à la chaîne de paie.
- Pilotage RH : Élaboration du Rapport Social Unique (RSU) et organisation des élections professionnelles.
- Développement des compétences : Anticipation, coordination et suivi des besoins de formation des agents.
- Santé au travail : Gestion des dossiers de saisine du conseil médical.
VOTRE PROFIL:
Formation : Diplômé(e) en Droit public ou Gestion des collectivités et ressources humaines.
Expertise : Connaissance approfondie du statut de la fonction publique obligatoire
Compétences : Maîtrise des outils bureautiques, rigueur, autonomie, reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles et votre sens du service public
CONDITIONS ET AVANTAGES
Type de contrat: profils de catégorie A ou B ou CDD 12 mois renouvelable
Organisation temps de travail: 36H hebdo sur 4 jours1/2
6 RTT/ an
Rémunération : Statutaire + RIFSEEP (IFSE/CIA).
Avantages : Prime semestrielle et adhésion au CNAS.
Pourquoi rejoindre cette administration?
Travailler pour la municipalité, c'est intégrer une structure à taille humaine où la polyvalence et la proximité avec les administrés sont au cœur de l'action publique.Nous recherchons des collaborateurs désireux de s'investir pour un territoire qui cultive son équilibre.
Nous recherchons un(e) responsable des ressources humaines H/F pour une collectivité aux portes sud de l'Île-de-France (5 000 habitants) qui offre un cadre de travail privilégié au carrefour de la Seine-et-Marne et du Loiret. Accessible en 1 heure de Paris et à proximité immédiate des axes A6/A77. La ville dispose d'une offre scolaire complète, de structures sportives variées et d'un tissu associatif particulièrement dense, allie qualité de vie et dynamisme de service public.
Dans le cadre du renforcement de ses services administratifs, la Ville recrute un profil expert en RH pour accompagner la gestion de son capital humain.
VOS MISSIONS
Sous l'autorité de la Direction des Services, vous êtes le garant de la gestion administrative et prévisionnelle des ressources humaines:
- Gestion administrative et paie : Suivi des carrières, rédaction des contrats, gestion des absences et participation à la chaîne de paie.
- Pilotage RH : Élaboration du Rapport Social Unique (RSU) et organisation des élections professionnelles.
- Développement des compétences : Anticipation, coordination et suivi des besoins de formation des agents.
- Santé au travail : Gestion des dossiers de saisine du conseil médical.
VOTRE PROFIL:
Formation : Diplômé(e) en Droit public ou Gestion des collectivités et ressources humaines.
Expertise : Connaissance approfondie du statut de la fonction publique obligatoire
Compétences : Maîtrise des outils bureautiques, rigueur, autonomie, reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles et votre sens du service public
CONDITIONS ET AVANTAGES
Type de contrat: profils de catégorie A ou B ou CDD 12 mois renouvelable
Organisation temps de travail: 36H hebdo sur 4 jours1/2
6 RTT/ an
Rémunération : Statutaire + RIFSEEP (IFSE/CIA).
Avantages : Prime semestrielle et adhésion au CNAS.
Pourquoi rejoindre cette administration?
Travailler pour la municipalité, c'est intégrer une structure à taille humaine où la polyvalence et la proximité avec les administrés sont au cœur de l'action publique.Nous recherchons des collaborateurs désireux de s'investir pour un territoire qui cultive son équilibre.
Nous recherchons un(e) responsable des ressources humaines H/F pour une collectivité aux portes sud de l'Île-de-France (5 000 habitants) qui offre un cadre de travail privilégié au carrefour de la Seine-et-Marne et du Loiret. Accessible en 1 heure de Paris et à proximité immédiate des axes A6/A77. La ville dispose d'une offre scolaire complète, de structures sportives variées et d'un tissu associatif particulièrement dense, allie qualité de vie et dynamisme de service public.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.