- descriptif du posteVos missions :Développer l'activité tertiaire en détectant les opportunités business et en accompagnant des prospects et clients.Proposer les solutions emploi les plus pertinentes, adaptées aux besoins spécifiques des entreprises.Conduire le cycle complet du recrutement : de la détection des talents à leur intégration.Négocier et valoriser les offres de service pour créer des partenariats durables.Animer le collectif interne et contribuedescriptif du posteVos missions :Développer l'activité tertiaire en détectant les opportunités business et en accompagnant des prospects et clients.Proposer les solutions emploi les plus pertinentes, adaptées aux besoins spécifiques des entreprises.Conduire le cycle complet du recrutement : de la détection des talents à leur intégration.Négocier et valoriser les offres de service pour créer des partenariats durables.Animer le collectif interne et contribue
- descriptif du posteEn véritable chef d'orchestre de l'agence, vous êtes responsable de sa performance, de sa rentabilité et de la qualité de son service. Vos responsabilités principales seront de :•Piloter le développement de l'activité : Élaborer le plan d'action annuel et en assurer le suivi pour atteindre les objectifs de croissance.•Gérer la relation commerciale : Prospecter, négocier et fidéliser un portefeuille de clients clés sur le territoire.•Manadescriptif du posteEn véritable chef d'orchestre de l'agence, vous êtes responsable de sa performance, de sa rentabilité et de la qualité de son service. Vos responsabilités principales seront de :•Piloter le développement de l'activité : Élaborer le plan d'action annuel et en assurer le suivi pour atteindre les objectifs de croissance.•Gérer la relation commerciale : Prospecter, négocier et fidéliser un portefeuille de clients clés sur le territoire.•Mana
