- descriptif du posteRattaché au service Ressources Humaines, vous pilotez le développement des compétences au sein de l'entreprise. Vous assurez la gestion globale des actions de formation, de la définition des besoins jusqu'à leur traçabilité administrative et financière.Vos responsabilités s'articulent autour de 4 axes principaux :Pilotage du plan de formation :Planification, suivi rigoureux et ajustement continu du plan de formation selon les priorités sdescriptif du posteRattaché au service Ressources Humaines, vous pilotez le développement des compétences au sein de l'entreprise. Vous assurez la gestion globale des actions de formation, de la définition des besoins jusqu'à leur traçabilité administrative et financière.Vos responsabilités s'articulent autour de 4 axes principaux :Pilotage du plan de formation :Planification, suivi rigoureux et ajustement continu du plan de formation selon les priorités s
- descriptif du posteVos missions principales s'articuleront autour des axes suivants :1) Maintenance opérationnelle et curative : vous effectuerez toutes les opérations de maintenance mécanique, qu'elles soient curatives ou préventives, sur l'ensemble des équipements de l'usine et effectuerez le suivi de votre activité (système Plant Maintenance). Vous appliquerez les bonnes pratiques de maintenance ainsi que les instructions de sécurité et d'hygiène (HACCPdescriptif du posteVos missions principales s'articuleront autour des axes suivants :1) Maintenance opérationnelle et curative : vous effectuerez toutes les opérations de maintenance mécanique, qu'elles soient curatives ou préventives, sur l'ensemble des équipements de l'usine et effectuerez le suivi de votre activité (système Plant Maintenance). Vous appliquerez les bonnes pratiques de maintenance ainsi que les instructions de sécurité et d'hygiène (HACCP
