- descriptif du poste- Réaliser des analyses physico-chimiques de routine, stabilité, validation (…) au sein du service ContrôleQualité selon des procédures ou des protocoles et conformément au planning défini.- Approvisionner son poste de travail et s'assurer du bon fonctionnement de son appareillage et utiliserl'appareillage conformément à la procédure.- Effectuer des prélèvements en zone de production dans le cadre des validations ou du monitoringenvironndescriptif du poste- Réaliser des analyses physico-chimiques de routine, stabilité, validation (…) au sein du service ContrôleQualité selon des procédures ou des protocoles et conformément au planning défini.- Approvisionner son poste de travail et s'assurer du bon fonctionnement de son appareillage et utiliserl'appareillage conformément à la procédure.- Effectuer des prélèvements en zone de production dans le cadre des validations ou du monitoringenvironn
- descriptif du posteRêvez-vous d'apporter votre précision à un rôle de CONDUCTEUR RÉGLEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (F/H).Voici vos principales missions :- Conduire des équipements de conditionnement en utilisant les systèmes informatiques appropriés.- Diagnostiquer et réaliser les opérations de changement de formats, de réglages, de maintenance préventive & curative de niveaux 1 et 2.- Agir selon les valeurs du groupe à travers ses activités.profil rechedescriptif du posteRêvez-vous d'apporter votre précision à un rôle de CONDUCTEUR RÉGLEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (F/H).Voici vos principales missions :- Conduire des équipements de conditionnement en utilisant les systèmes informatiques appropriés.- Diagnostiquer et réaliser les opérations de changement de formats, de réglages, de maintenance préventive & curative de niveaux 1 et 2.- Agir selon les valeurs du groupe à travers ses activités.profil reche
- descriptif du posteRêvez-vous d'apporter votre précision à un rôle d'ANIMATEUR/ANIMATRICE D'ÉQUIPE (F/H).Voici vos principales missions :* Manager l'équipe :- Développer les compétences de son équipe- Organiser son équipe pour atteindre les résultats en termes de qualité, quantité, coût et délais.- Évaluer la performance de son équipe.- Être force de proposition en cas de nécessité de changement de planning.- Savoir identifier un problème, le quantifier, ldescriptif du posteRêvez-vous d'apporter votre précision à un rôle d'ANIMATEUR/ANIMATRICE D'ÉQUIPE (F/H).Voici vos principales missions :* Manager l'équipe :- Développer les compétences de son équipe- Organiser son équipe pour atteindre les résultats en termes de qualité, quantité, coût et délais.- Évaluer la performance de son équipe.- Être force de proposition en cas de nécessité de changement de planning.- Savoir identifier un problème, le quantifier, l
