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Pourquoi ne pas saisir l'opportunité de devenir Technicien(ne) de maintenance (F/H) dès aujourd'hui ?
En rejoignant notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la maintenance et l'amélioration de nos équipements techniques.
- Assurer la maintenance préventive des installations pour garantir leur fonctionnement optimal
- Effectuer des interventions de maintenance curative pour résoudre rapidement les pannes
- Proposer des améliorations techniques pour optimiser les équipements de production
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt
- Participer aux réunions d'équipe pour partager les connaissances et les meilleures pratiques
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: CDI
- Salaire : 29000 euros /an + Majorations + Intéressement + Participation aux bénéfices.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance (F/H) avec au moins 2 ans d'expérience pour assurer la maintenance de nos installations et proposer des améliorations techniques.
- Effectuer la maintenance préventive et curative de nos équipements avec précision et efficacité
- Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions innovantes pour améliorer les performances
- Travailler efficacement en horaires 3*8 en démontrant flexibilité et résilience
- Collaborer activement avec l'équipe pour optimiser l'outil de production
- Un diplôme Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels ou équivalent est souhaité pour ce poste
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client, basé à VITRE, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires.
Pour accéder à votre lieu de travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une culture d'entreprise centrée sur le bien-être des salariés, la reconnaissance de leurs efforts et avec des valeurs humaines fortes.
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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